مدير عمليات التصنيع

نحن نبحث عن مدير عمليات التصنيع للقيادة والإشراف على العمليات اليومية في مصنع سريع الحركة متخصص في إنتاج المخبوزات والحلويات ومنتجات السلع الاستهلاكية سريعة التداول. تُعد هذه الوظيفة محورية في تحسين أداء المصنع وضمان الكفاءة التشغيلية والإنتاجية العالية، بالإضافة إلى تحقيق معايير الجودة وتطبيق مبادرات التحسين المستمر. إن دور مدير عمليات التصنيع في السوق السعودي هو عنصر أساسي لتحقيق النجاح والنمو في قطاع الأغذية، حيث تزداد الحاجة لجودة المنتجات وفاعلية العمليات، مما يسهم في تعزيز مكانة الشركة في السوق وزيادة قدرتها التنافسية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. قيادة وإدارة العمليات التصنيعية الشاملة: يكون مدير عمليات التصنيع مسؤولاً عن الإشراف الكامل على جميع جوانب الإنتاج، بدءًا من التخطيط وحتى التنفيذ، لضمان تحقيق الأهداف المحددة.

2. تحقيق أهداف الإنتاج ومعايير الجودة: يشمل ذلك مراقبة الأداء بشكل دوري للتأكد من أن المنتجات تلبي توقعات الجودة والمواصفات الفنية.

3. الإشراف على تخطيط الإنتاج وتوزيع القوى العاملة: يتضمن ذلك تنظيم الجداول الزمنية وتخصيص الموارد البشرية بشكل فعال لتحقيق أقصى إنتاجية.

4. مراقبة الكفاءة التشغيلية وتنفيذ مبادرات التحسين المستمر: يجب تحليل العمليات الحالية وتقديم الاقتراحات لتحسين الأداء وتقليل الفاقد.

5. التنسيق مع الفرق المختلفة: يتطلب العمل التعاون الوثيق مع فرق الجودة والصيانة والمخازن وسلسلة التوريد والمشتريات لضمان سير العمليات بسلاسة.

6. ضمان الامتثال لمعايير سلامة الأغذية والنظافة: يعتبر الالتزام بهذه المعايير أمرًا حيويًا للحفاظ على سلامة المنتجات وحماية صحة المستهلكين.

7. التحكم في تكاليف الإنتاج وتقليل الفاقد: يشمل ذلك تطوير استراتيجيات فعالة لإدارة التكاليف وزيادة الأرباح.

8. دعم مشاريع تحسين العمليات والأتمتة: يكون على المدير المشاركة في تطوير وتنفيذ مشاريع تهدف إلى تحسين الكفاءة وتقليل التكاليف.

9. قيادة وتوجيه فرق الإنتاج والعمليات: يتضمن ذلك تطوير مهارات الموظفين وتحفيزهم لتحقيق الأداء العالي.

10. تقديم تقارير دورية للإدارة العليا: يجب إعداد وتقديم تقارير مفصلة عن أداء الإنتاج والعمليات للمساعدة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. درجة البكاليوس في الهندسة الصناعية أو إدارة العمليات أو تكنولوجيا الأغذية أو مجال ذي صلة.
2. خبرة قوية في عمليات التصنيع في مجال إنتاج الأغذية، بما في ذلك المخبوزات والحلويات أو السلع الاستهلاكية سريعة التداول.
3. خبرة قيادية مثبتة في إدارة العمليات في المصانع وفرق الإنتاج.
4. فهم عميق لعمليات الإنتاج ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وممارسات التحسين المستمر.
5. معرفة تامة بمعايير سلامة الأغذية ومتطلبات الامتثال في مجال التصنيع.
6. مهارات قوية في حل المشكلات واتخاذ القرارات.
7. قدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق النتائج في بيئات سريعة الحركة.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. إلمام بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وطرق التحليل الإحصائي.
2. مهارات في استخدام برمجيات إدارة الإنتاج والتخطيط.
3. معرفة بأنظمة الجودة وإدارة المخاطر.
4. قدرة على تحليل البيانات واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات.
5. فهم تكنولوجيا الأتمتة والتقنيات الحديثة في التصنيع.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. مهارات تواصل فعالة وقدرة على بناء علاقات قوية مع فرق العمل.
2. قدرة على تحفيز وتطوير الأفراد لتحقيق أفضل أداء.
3. قدرة على التفكير الاستراتيجي والتخطيط بعيد المدى.
4. مهارات قوية في إدارة الوقت وتنظيم العمل.

بيئة العمل وثقافة الشركة: تسعى الخليجية إلى توفير بيئة عمل مبتكرة وداعمة، حيث يتم تشجيع الموظفين على التفكير الإبداعي والتعاون في تحقيق أهداف الشركة. تركز ثقافة الشركة على تحسين الأداء والتميز، مع الالتزام بمعايير الجودة العالية وسلامة الأغذية. تسعى الخليجية إلى خلق جو من الاحترام المتبادل والتقدير بين جميع أفراد الفريق، مما يسهم في تعزيز روح العمل الجماعي والتعاون.

فرص التطور والنمو المهني: تقدم الخليجية فرصاً متعددة للتطور المهني والنمو الوظيفي، حيث يتم تشجيع الموظفين على المشاركة في برامج التدريب والتطوير المستمرة لتعزيز مهاراتهم وكفاءاتهم. كما يتم توفير فرص للترقية داخل الشركة، مما يتيح للموظفين تحقيق طموحاتهم المهنية في بيئة ديناميكية وملهمة. إن العمل في الخليجية يعني الانضمام إلى فريق يسعى دائماً لتحقيق التميز والابتكار، مما يفتح آفاقاً جديدة للنمو والتطور الشخصي.