Talent Acquisition Specialist - Riyadh, KSA

نبحث عن مختص استقطاب موهوب للانضمام إلى فريقنا في قسم التجزئة المتنامي في المملكة العربية السعودية. ستلعب دورًا أساسيًا في تعزيز النمو لأحد الشركات الرائدة في مجال الرفاهية والأزياء في المنطقة. تُعد مجموعة الطاير، عبر علامتها التجارية الطاير إنسجنيا، رائدة في مجال التجزئة الفاخرة في الشرق الأوسط، حيث تضم محفظة من أفضل العلامات التجارية العالمية في مجالات الأزياء والمجوهرات ومواد المنزل ومتاجر الأقسام. إلى جانب ريادتها في التجزئة الفاخرة، قامت الطاير إنسجنيا بتعزيز مكانتها في تجارة أسلوب الحياة، ممثلةً لعلامات تجارية رائدة في قطاعات الجمال والمنزل والأزياء والضيافة. تشمل علامتنا التجارية بloomingdales وHarvey Nichols وArmani وGym Shark وSKIMS التي تم افتتاحها مؤخرًا.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• إدارة عمليات التوظيف عبر الأقسام المحددة لضمان تلبية احتياجات التوظيف بكفاءة.
• دعم عملية البحث والاختيار بشكل كامل وفقًا للمتطلبات المحددة لكل قسم.
• بناء علاقات قوية مع المعنيين والشركاء في الموارد البشرية لضمان تنسيق فعّال.
• تطوير قاعدة بيانات من المرشحين ذوي الكفاءة العالية لتقليل تأثير نقص القوى العاملة على العمليات.
• التعاون مع الفرق المختلفة لتحديد احتياجات التوظيف والمواصفات المطلوبة لكل وظيفة.
• تقديم الدعم اللازم أثناء مرحلة المقابلات وتقييم المرشحين.
• متابعة تطوير استراتيجيات استقطاب مبتكرة لجذب أفضل المواهب في السوق.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو ما يعادلها.
• خبرة سابقة في مجال التوظيف أو الاستقطاب، ويفضل أن تكون في قطاع التجزئة أو الضيافة.
• معرفة قوية بأحدث الاتجاهات والتقنيات في استقطاب المواهب.
• القدرة على إدارة الوقت بشكل فعّال والعمل تحت ضغط لتحقيق الأهداف المحددة.
• مهارات تحليلية قوية وقدرة على تقييم المرشحين بشكل دقيق.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل ممتازة، سواء شفهيًا أو كتابيًا.
• قدرة على بناء علاقات مهنية قوية مع الفرق المختلفة.
• مهارات تنظيمية عالية وقدرة على تعدد المهام.
• إبداع في تطوير استراتيجيات جذب المرشحين.

إذا كنت تبحث عن فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق ديناميكي في بيئة عمل متميزة، فنحن نرحب بك لتقديم طلبك والانضمام إلى عائلة الطاير إنسجنيا.