Social Media & Digital Marketing Manager – Middle East&Turkey

نبحث عن مدير وسائل التواصل الاجتماعي والتسويق الرقمي لقيادة وتعزيز تواجدنا الرقمي في منطقة الشرق الأوسط وتركيا، وذلك لصالح علامة تجارية رائدة في مجال الأدوات الصحية وحلول الحمامات. تعتبر هذه الوظيفة محورية في تعزيز رؤية العلامة التجارية وزيادة التفاعل مع الجمهور المستهدف، بالإضافة إلى توليد العملاء المحتملين في الأسواق الرئيسية. يجمع المرشح المثالي بين التفكير الاستراتيجي والتنفيذ العملي في المجال الرقمي، ويملك فهماً قوياً للتصميم والهندسة المعمارية والتسويق الموجه نحو نمط الحياة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. تطوير الاستراتيجيات الرقمية والاجتماعية:

   • وضع وتنفيذ استراتيجيات تسويق رقمية وإعلام اجتماعي تتماشى مع أهداف العمل والعلامة التجارية. يشمل ذلك تحديد الأهداف الرئيسية ونقاط التركيز لتحقيق أفضل النتائج.

2. إدارة وجود العلامة التجارية على وسائل التواصل الاجتماعي:

   • إدارة وتنمية حضور العلامة التجارية عبر منصات مثل إنستغرام، لينكد إن، فيسبوك، يوتيوب، وغيرها من المنصات الناشئة. يتطلب ذلك ابتكار محتوى جذاب يتفاعل معه الجمهور.

3. تحديد اتجاه المحتوى:

   • تحديد اتجاه المحتوى الذي يعرض حلول الحمامات، ابتكارات المنتجات، إلهام التصميم، والمشاريع المعمارية. يتطلب ذلك الإبداع والقدرة على تقديم محتوى يثير اهتمام الجمهور.

4. التفاعل مع المؤثرين والمجتمع:

   • تحديد وبناء وإدارة العلاقات مع المؤثرين والمعماريين ومصممي الديكور والمبدعين الرقميين. يتطلب ذلك مهارات تواصل قوية وقدرة على تطوير شراكات استراتيجية.

5. قيادة التعاون مع المؤثرين:

   • قيادة التعاون مع المؤثرين والشراكات لتعزيز مصداقية العلامة التجارية وزيادة نطاق الوصول ضمن مجتمع التصميم والهندسة المعمارية.

6. إدارة الحملات والمحتوى:

   • الإشراف على التخطيط للحملات الرقمية والمحتوى، بما في ذلك إطلاق المنتجات، ورواية قصص التصميم، والتعاون مع المصممين والمبادرات التجارية. يتطلب ذلك تنسيقًا دقيقًا لضمان تزامن الجهود.

7. مراقبة الأداء والتحليلات:

   • مراقبة أداء الحملات الرقمية ومعدلات التفاعل والتحليلات الرقمية. استخدام الرؤى المتاحة لتحسين الأداء الرقمي ونمو الجمهور وتوليد العملاء المحتملين.

8. التنسيق الإقليمي:

   • تنسيق وتنفيذ المبادرات الرقمية العالمية في أسواق الشرق الأوسط وتركيا، مع إدارة التعاون الوثيق مع الوكالات الرقمية الإقليمية لضمان تسليم الحملات بشكل فعال.

9. التعاون عبر الوظائف المختلفة:

   • العمل بشكل وثيق مع الفرق العالمية والمحلية من أجل دعم الإطلاقات والترويج والمبادرات التجارية. ضمان أن الأنشطة الرقمية تدعم نمو الأعمال وتحديد موقع العلامة التجارية في المنطقة.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. شهادة بكاليوس في التسويق، الاتصالات، الأعمال، أو مجال ذي صلة.
2. خبرة تتراوح بين 7 إلى 10 سنوات في مجال التسويق الرقمي، إدارة وسائل التواصل الاجتماعي، أو التسويق عبر المؤثرين.
3. معرفة قوية بالمنصات الرقمية، استراتيجيات المحتوى، وأنظمة المؤثرين.
4. يفضل وجود خبرة في مجالات الأدوات الصحية، حلول الحمامات، مواد البناء، السيراميك، الهندسة المعمارية، أو تصميم الديكور.
5. قدرة مثبتة على إدارة الحملات الإقليمية والتعاون مع وكالات خارجية.
6. ذهنية تحليلية قوية مع خبرة في استخدام أدوات الأداء الرقمي والتحليلات.
7. مهارات تواصل وإدارة علاقات مع أصحاب المصلحة ممتازة.
8. مهارات اللغة العربية تعتبر ميزة إضافية.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. إتقان استخدام منصات التسويق الرقمي وأدوات التحليل.
2. معرفة ببرامج التصميم والمونتاج مثل Adobe Creative Suite.
3. القدرة على إدارة الحملات الإعلانية على منصات مثل Google Ads وFacebook Ads.
4. مهارات متقدمة في تحليل بيانات الحملات وتفسير النتائج.
5. القدرة على تنسيق المحتوى الرقمي عبر منصات متعددة.
6. معرفة بأفضل الممارسات في تحسين محركات البحث (SEO) والتسويق عبر محركات البحث (SEM).

المهارات الشخصية والقيادية:

1. قدرة على التفكير الاستراتيجي والتخطيط بعيد المدى.
2. مهارات تواصل ممتازة شفهيًا وكتابيًا.
3. قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الوقت بفاعلية.
4. مهارات قيادية قوية لدعم وتطوير الفرق.
5. القدرة على بناء علاقات قوية مع مختلف أصحاب المصلحة.
6. روح المبادرة والقدرة على الابتكار والبحث عن الحلول الجديدة.

بيئة العمل وثقافة الشركة:

تتميز بيئة العمل في شركة IMPETUS EXECUTIVE بالاحترافية والديناميكية، حيث تُعزز ثقافة التعاون والابتكار. نحن نؤمن بأن التنوع في الأفكار والخبرات يسهم في تطوير استراتيجيات فعالة تلبي احتياجات السوق المتغيرة. نعمل على خلق بيئة عمل تحفز الإبداع وتدعم الموظفين في تحقيق أهدافهم الشخصية والمهنية، مما ينعكس إيجابًا على أداء الشركة ككل.

فرص التطور والنمو المهني:

تتيح شركة IMPETUS EXECUTIVE فرصًا واسعة للتطور والنمو المهني، حيث نقدم برامج تدريبية منتظمة وورش عمل لتعزيز المهارات الفنية والإدارية. نحن ندعم موظفينا في تحقيق تطلعاتهم المهنية من خلال تقديم مسارات واضحة للترقية، مما يساهم في بناء مستقبل مهني مشرق وناجح. نؤمن بأن الاستثمار في تطوير الأفراد هو استثمار في نجاح الشركة، مما يخلق بيئة تحفز على الابتكار والتفوق.