فني الفيزيولوجيا العصبية - تقني - أول

نبذة شاملة عن الوظيفة وأهميتها في السوق السعودي

يعتبر دور فني أو تقني في علم الأعصاب من الوظائف الحيوية في مجال الرعاية الصحية، حيث يتطلب تقديم خدمات طبية دقيقة ومهمة تتعلق بتشخيص وعلاج الحالات العصبية. إن العمل كفني أعصاب لدى مجموعة فقيه للرعاية الصحية يتيح لك الفرصة للمساهمة في تحسين صحة المرضى، سواء كانوا بالغين أو أطفالاً، من خلال إجراء فحوصات متقدمة مثل تخطيط الدماغ الكهربائي (EEG) واختبارات التوصيل العصبي (NCV) وغيرها. تساهم هذه الإجراءات في توفير تشخيص دقيق، وبالتالي تحسين نتائج العلاج. في سياق السوق السعودي، تتزايد الحاجة إلى المتخصصين في هذا المجال، مما يجعل هذه الوظيفة ذات أهمية كبيرة، حيث تلبي احتياجات المجتمع المحلي وتدعم نظام الرعاية الصحية المتطور.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

1. إجراء تسجيلات EEG الروتينية القصيرة: يتضمن ذلك قياس النشاط الكهربائي للدماغ لفترات قصيرة، مما يساعد الأطباء في تقييم حالات مثل الصرع والاضطرابات العصبية.

2. إجراء مراقبة EEG بالفيديو لفترات طويلة: يتم تنفيذ هذه الإجراءات لمراقبة النشاط الكهربائي للدماغ على مدى فترات أطول، مما يوفر معلومات هامة حول حالات معينة.

3. إجراء تسجيلات EEG بجانب السرير: يتطلب هذا الأمر التفاعل المباشر مع المرضى وتقديم الرعاية الفورية، مما يعزز من جودة الرعاية الصحية.

4. إجراء اختبار توصيل الأعصاب: يساعد هذا الاختبار في تقييم صحة الأعصاب والأداء الكهربائي لها، مما يسهم في تشخيص مجموعة من الاضطرابات العصبية.

5. إجراء اختبارات الاستجابة المقاسة (Visual وSomatosensory): يتضمن ذلك التحقق من استجابة الجهاز العصبي للمؤثرات الحسية، مما يسهم في تقييم الوظائف العصبية.

6. مساعدة أطباء الأعصاب في إجراء EMG وNCV وVEP: يتعاون الفني مع الأطباء خلال الإجراءات المعقدة، مما يعزز من فعالية التشخيص والعلاج.

7. كتابة وتقويم تقارير المرضى: يتطلب ذلك توثيق النتائج بدقة لضمان توفير معلومات دقيقة للأطباء وفرق الرعاية الصحية.

8. تنظيم مواعيد الفحوصات المختلفة: بما في ذلك PSG وPAP Titration وEEG وEMG-NCV وVEP، مما يسهل إدارة الرعاية للمرضى.

9. العناية والصيانة الروتينية للمعدات: يعمل الفني بالتعاون مع المهندسين الطبيين لضمان جاهزية المعدات وسلامتها.

10. الإبلاغ عن مخاوف السلامة أو التشغيل: يجب على الفني إبلاغ المسؤولين عن أي مشكلات تتعلق بالسلامة لضمان بيئة عمل آمنة.

11. تثقيف المرضى وعائلاتهم: يتعين على الفني تقديم المعلومات اللازمة حول الحالات الصحية والعلاجات المتاحة، مما يعزز من فهم المرضى لظروفهم.

12. تنفيذ جميع الإجراءات بشكل محترف وفي الوقت المحدد: يتطلب ذلك الالتزام بأعلى معايير الجودة في تقديم الخدمات.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة

1. خبرة مهنية: يجب أن يكون المتقدم لديه خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات كفني أعصاب أو فني EEG/NCV/EP، مع إثبات الكفاءة في جميع المهارات المطلوبة.

2. متطلبات الخبرة الإضافية: للمتقدمين لمنصب فني الأعصاب الأول، يجب أن تتجاوز خبرتهم خمس سنوات في نفس المجال.

3. التعليم: إتمام تدريب في إجراءات علم الأعصاب في مستشفى معتمد أو حضور جلسات تدريب مسبق التوظيف.

4. الشهادات: الحصول على ترخيص لممارسة المهنة وفقاً للهيئة الصحية الإقليمية، مثل SCFHS أو DHA.

5. اللغة: يُفضل إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.

6. المرونة: يجب أن يكون المتقدم مستعداً للعمل ضمن بيئة ديناميكية ومتغيرة.

7. الالتزام بالتعليم المستمر: يتعين على الموظف إكمال التعليم الإلزامي وفقاً للمتطلبات المحددة.

المهارات التقنية المطلوبة

1. معرفة الحاسوب: إجادة استخدام برامج Microsoft Word مع مهارات طباعة لا تقل عن 20 كلمة في الدقيقة.

2. الإلمام بالمعدات الطبية: القدرة على استخدام وصيانة الأجهزة الطبية المستخدمة في فحوصات علم الأعصاب.

3. تحليل البيانات: مهارات تحليل النتائج وتفسير البيانات المرتبطة بالفحوصات.

4. معرفة الفحوصات العصبية: فهم شامل لإجراءات EEG وNCV وEP وكيفية تنفيذها بشكل دقيق.

5. إدارة الوقت: القدرة على إدارة الوقت بفعالية لضمان إجراء الفحوصات في المواعيد المحددة.

المهارات الشخصية والقيادية

1. التواصل الفعال: مهارات تواصل ممتازة مع المرضى وأفراد الفرق الطبية.

2. القدرة على العمل تحت الضغط: القدرة على التعامل مع مواقف طبية حساسة بشكل هادئ وفعال.

3. القدرة على التعاون: مهارات العمل الجماعي والتعاون مع الأطباء والفرق الصحية الأخرى.

4. التعاطف: القدرة على فهم احتياجات المرضى وتقديم الدعم اللازم لهم وعائلاتهم.

5. الإبداع: التفكير الإبداعي في حل المشكلات والتعامل مع التحديات.

بيئة العمل وثقافة الشركة

تتسم مجموعة فقيه للرعاية الصحية ببيئة عمل داعمة ومحفزة، حيث يتم تشجيع جميع الموظفين على تحقيق إمكاناتهم الكاملة. تسعى الشركة إلى توفير موارد تعليمية وتدريبية متطورة، مما يساهم في تعزيز الكفاءة والاحترافية في أداء المهام. كما تعزز ثقافة العمل الجماعي والاحترام المتبادل بين جميع الأفراد، مما يجعلها مكاناً متميزاً للابتكار والتطوير المهني. تهدف الشركة إلى تحقيق التميز في تقديم الرعاية الصحية، حيث يُعتبر كل موظف جزءاً لا يتجزأ من هذه الرؤية.

فرص التطور والنمو المهني

تتيح مجموعة فقيه للرعاية الصحية فرصاً واسعة للتطوير المهني والنمو، حيث تقدم برامج تدريبية متقدمة وورش عمل تهدف إلى تعزيز المهارات الفنية والإدارية. يمكن للموظفين الاستفادة من فرص التقدم في المسار الوظيفي من خلال التخصص في مجالات جديدة أو إدارة فرق عمل. كما تشجع الشركة على المشاركة في المؤتمرات والفعاليات الطبية، مما يساهم في توسيع شبكة العلاقات المهنية ويعزز من مكانة الموظف في سوق العمل. إن الالتزام بالتعلم المستمر والتطوير الشخصي هو جزء أساسي من ثقافة الشركة، مما يتيح للموظفين الازدهار والنمو في مسيرتهم المهنية.