Mobile Developer (Android & IOS)

تُعدّ وظيفة مطوّر تطبيقات الهواتف المحمولة (Android وiOS) من الفرص الحيوية في سوق العمل السعودي، حيث تشهد المملكة نمواً سريعاً في قطاع التكنولوجيا والبرمجيات. تساهم التطبيقات المحمولة في تحسين تجربة المستخدم وتقديم خدمات مبتكرة تلبي احتياجات السوق المحلي، مما يجعل دور المطوّرين أساسياً في تعزيز التحول الرقمي. إن العمل في شركة مثل "Adree" يوفر فرصة للمساهمة في تطوير تطبيقات ذات أداء عالٍ، مما يساعد على تحقيق أهداف الشركة في تقديم حلول تقنية متقدمة وتلبية توقعات العملاء.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

1. تصميم وتطوير التطبيقات المحمولة: العمل على تصميم، تطوير وصيانة تطبيقات عالية الأداء تعمل على منصات Android وiOS، مما يساهم في تحسين تجربة المستخدم.

2. التعاون مع الفرق متعددة التخصصات: التواصل الفعّال مع المصممين ومطوري الخلفية لضمان تقديم ميزات شاملة للتطبيق، مما يعزز من جودة المنتج النهائي.

3. كتابة كود نظيف وقابل للصيانة: استخدام أفضل الممارسات في تطوير التطبيقات المحمولة لكتابة كود منظم وفعّال، مما يسهل عملية الصيانة والتحديث.

4. تنفيذ واجهات مستخدم استثنائية: تطوير واجهات مستخدم استجابة توفر تجارب مستخدم ممتازة عبر مختلف الأجهزة، مما يعزز من الاستخدام السلس للتطبيقات.

5. استكشاف الأخطاء وإصلاحها: تشخيص المشاكل الفنية وإصلاحها لتحسين أداء التطبيقات وضمان تجربة مستخدم سلسة.

6. التكامل مع واجهات برمجة التطبيقات (APIs): استخدام APIs لربط التطبيقات المحمولة بخدمات الخلفية وإدارة البيانات، مما يسهم في تحسين الوظائف.

7. متابعة الاتجاهات والتقنيات الحديثة: البقاء على اطلاع دائم بأحدث الاتجاهات في صناعة تطوير التطبيقات والتقنيات الناشئة، لضمان استخدام أفضل الأساليب.

8. إجراء اختبارات المستخدم: القيام باختبارات للمستخدمين وجمع الملاحظات لتحسين وظائف التطبيق وسهولة استخدامه، مما يسهم في تقديم منتج يلبي احتياجات المستخدمين.

9. توثيق الكود وقرارات التصميم: الحفاظ على وثائق دقيقة عن الكود وقرارات التصميم وبنية التطبيق للاستفادة منها في المستقبل.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة

1. درجة البكالوريوس: الحصول على درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو هندسة البرمجيات أو مجال ذي صلة.

2. خبرة عملية: ما لا يقل عن سنتين من الخبرة في تطوير التطبيقات المحمولة على منصات Android وiOS.

3. إتقان لغات البرمجة: إجادة لغات البرمجة مثل Java/Kotlin لمنصة Android وSwift/Objective-C لمنصة iOS.

4. فهم قوي لإطارات العمل: معرفة عميقة بإطارات العمل ومكتبات تطوير التطبيقات المحمولة، مما يسهل عملية التطوير.

5. خبرة في تكامل واجهات البرمجة: القدرة على دمج APIs والتواصل مع خدمات الخلفية بفعالية.

6. فهم مبادئ تصميم واجهة المستخدم وتجربة المستخدم: إدراك جيد لمبادئ تصميم UI/UX والممارسات المثلى.

7. مهارات استثنائية في حل المشكلات: قدرة قوية على تحليل المشكلات وتقديم حلول فعّالة.

المهارات التقنية المطلوبة

1. إجادة لغات البرمجة: إجادة لغات Java/Kotlin وSwift/Objective-C.

2. معرفة بإطارات التطوير: إلمام بإطارات العمل مثل React Native أو Flutter.

3. فهم لإدارة البيانات: القدرة على التعامل مع قواعد البيانات المحلية والخدمات السحابية.

4. خبرة في أدوات التحكم في الإصدارات: معرفة جيدة بأنظمة التحكم في الإصدارات، وبشكل خاص Git.

5. القدرة على تنفيذ Agile: فهم لمبادئ وأساليب تطوير Agile، مما يعزز من فعالية العمل الجماعي.

المهارات الشخصية والقيادية

1. مهارات التواصل الجيدة: القدرة على التواصل بفعالية مع الزملاء والعملاء، مما يسهل تبادل الأفكار والمعلومات.

2. القدرة على العمل ضمن فريق: التمتع بروح التعاون والقدرة على العمل بشكل جماعي مع مختلف الفرق.

3. الاهتمام بالتفاصيل: دقة في العمل والانتباه للتفاصيل لضمان جودة المنتجات النهائية.

4. مهارات التفكير النقدي: القدرة على التفكير النقدي والتحليلي لحل المشكلات بطرق مبتكرة.

بيئة العمل وثقافة الشركة

تعتبر "Adree" بيئة عمل مثيرة وجذابة، حيث تركز على الابتكار وتطوير المهارات. تحرص الشركة على تعزيز ثقافة التعاون والتعلم المستمر، مما يتيح للموظفين الفرصة للعمل في مشاريع متنوعة وتطبيق تقنيات جديدة. كما تشجع الشركة على تبادل الأفكار وتعزيز الإبداع، مما يساهم في خلق جو عمل محفز يدعم التطور الشخصي والمهني.

فرص التطور والنمو المهني

تقدم "Adree" فرصاً متعددة للتطوير والنمو المهني، حيث تسعى إلى توفير برامج تدريبية متقدمة تساعد الموظفين على تعزيز مهاراتهم التقنية والشخصية. تشجع الشركة على التعلم الذاتي والمشاركة في المؤتمرات وورش العمل، مما يساهم في رفع مستوى الأداء العام. كما تقدم الشركة مكافآت أداء تحفيزية، مما يعكس التزامها بتقدير جهود موظفيها وتحفيزهم على تحقيق نتائج متميزة.