شركة آيتونمي الذكية للصناعة

برنامج تدريب مبتدئ بالتوظيف لحملة الثانوية في مجال الروبوتات والميكاترونيات

شركة آيتونمي الذكية للصناعة

جميع مناطق المملكةتدريبمبتدئ6 مشاهدة

تعلن شركة آيتونمي الذكية للصناعة عن إطلاق برنامج تدريب مبتدئ بالتوظيف لحملة شهادة الثانوية العامة في مجال الروبوتات والميكاترونيات، والذي يأتي ضمن مسار "واعد" المخصص لإعداد وتأهيل الشباب السعودي في مجالات التكنولوجيا المتقدمة. يهدف هذا البرنامج إلى تعزيز مهارات المشاركين وتزويدهم بالمعرفة اللازمة لمواجهة تحديات سوق العمل السعودي المتنامي، خاصة في المجالات المرتبطة بالتكنولوجيا والابتكار. يعد هذا البرنامج فرصة متميزة للانضمام إلى قطاع حيوي يتسم بالنمو السريع، مما يتيح للمتقدمين فرصة التعلم من أفضل الخبراء الدوليين والتفاعل مع أحدث التقنيات في العالم.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

  1. المشاركة في ورش العمل والتدريبات العملية: يتعين على المتدربين حضور ورش العمل والدورات التدريبية لتعزيز معرفتهم بأساسيات الروبوتات والميكاترونيات.
  2. تنفيذ مشاريع تطبيقية: العمل على مشاريع حقيقية تتعلق بتصميم وبرمجة الروبوتات، مما يساعد في تعزيز المهارات العملية للمتدربين.
  3. التعاون مع فرق متعددة التخصصات: العمل مع مهندسين ومصممين آخرين لتنفيذ مشاريع مشتركة، مما يساعد على تنمية مهارات التعاون والتواصل.
  4. تحليل البيانات والتقارير: جمع وتحليل البيانات المتعلقة بالأداء وتحسين العمليات، حيث يعد هذا جزءاً أساسياً من عملية التطوير المستمر.
  5. البقاء على اطلاع بالتقنيات الجديدة: متابعة التطورات الحديثة في مجال الروبوتات والميكاترونيات من خلال الأبحاث والدراسات.
  6. تقديم الدعم الفني: تقديم الدعم والمساعدة للفرق التقنية في حل المشكلات الفنية التي قد تواجه المشاريع.
  7. تطوير حلول مبتكرة: التفكير الإبداعي في تطوير حلول جديدة للتحديات التقنية التي تواجهها الشركة.
  8. المساهمة في تحسين العمليات: المشاركة في اقتراح تحسينات على العمليات الحالية لزيادة الكفاءة وتقليل التكاليف.
  9. تسجيل الملاحظات والتقارير: توثيق كافة الأنشطة والنتائج لتحقيق الشفافية وتعزيز التعلم.
  10. المشاركة في الفعاليات التقنية: حضور المعارض والندوات ذات الصلة لتمثيل الشركة والتواصل مع المختصين في المجال.
  11. تقديم التغذية الراجعة: المشاركة في جلسات تقييم الأداء وتقديم الملاحظات لتحسين جودة البرامج التدريبية.
  12. تعزيز ثقافة الابتكار: العمل على تعزيز ثقافة الابتكار والإبداع داخل فريق العمل.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

  1. الجنسية: يجب أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
  2. السيرة والسلوك: يتعين أن يتمتع المتقدم بحسن السيرة والسلوك.
  3. المعدل الدراسي: الحصول على شهادة الثانوية العامة بمعدل تراكمي لا يقل عن 85% أو ما يعادل 3.5 من 5.
  4. معادلة الشهادة: إذا كانت الشهادة صادرة من مؤسسة تعليمية خارج المملكة، يجب معادلتها من جهة الاختصاص.
  5. اللغة الإنجليزية: الحصول على درجة TOEFL بمعدل 80 أو أكثر أو ما يعادلها.
  6. التعليم العالي: إتمام دراسة درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات أو علوم الحاسب أو هندسة البرمجيات بمعدل لا يقل عن 2.75 من 4 أو 3.75 من 5.
  7. الاهتمام بالمجال: يفضل أن يكون لدى المتقدم شغف بمجال الميكاترونكس، مع خبرة سابقة في الروبوتات أو الأتمتة.
  8. السيرة الذاتية: إرفاق سيرة ذاتية محدثة تعكس الخبرات والمهارات.

المهارات التقنية المطلوبة:

  1. فهم أساسيات البرمجة: معرفة لغات البرمجة الأساسية المستخدمة في تطوير البرمجيات الخاصة بالروبوتات.
  2. مهارات التصميم الهندسي: القدرة على استخدام البرمجيات الخاصة بتصميم النماذج ثلاثية الأبعاد.
  3. معرفة أنظمة التحكم: فهم الأنظمة المختلفة للتحكم في الروبوتات.
  4. تحليل البيانات: مهارات تحليل البيانات وفهم النتائج لتحسين الأداء.
  5. معرفة أدوات التصنيع: المعرفة بأساليب وأدوات التصنيع والتجميع في مجال الميكاترونيات.

المهارات الشخصية والقيادية:

  1. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع أعضاء الفريق والمتعاونين.
  2. العمل الجماعي: القدرة على العمل ضمن فريق وتحقيق الأهداف المشتركة.
  3. التفكير النقدي: مهارات التفكير التحليلي والنقدي لحل المشكلات المعقدة.
  4. الإبداع والابتكار: القدرة على التفكير خارج الصندوق وتقديم حلول جديدة.
  5. إدارة الوقت: مهارات إدارة الوقت لتلبية المواعيد النهائية للمشاريع والمهام.

بيئة العمل وثقافة الشركة: تتمتع شركة آيتونمي الذكية للصناعة ببيئة عمل حديثة ومبتكرة، حيث تسعى لتوفير جو ملهم يدعم الإبداع والتعاون. تركز الشركة على تشجيع موظفيها على التعلم المستمر والنمو المهني من خلال توفير موارد تدريبية متقدمة وفرص للتفاعل مع الخبراء في مجال الروبوتات والميكاترونيات. تسعى الشركة إلى خلق ثقافة عمل تعزز من الابتكار وتقدير جهود الأفراد، مما يساهم في تحقيق الأهداف المؤسسية ويساعد في بناء علاقات قوية بين الموظفين.

فرص التطور والنمو المهني: يوفر برنامج التدريب المبتدئ بالتوظيف لحملة الثانوية في شركة آيتونمي الذكية للصناعة فرصاً متميزة للتطور والنمو المهني. سيتاح للمتدربين فرصة تعلم مهارات جديدة وتطبيقها في بيئة عملية، مما يساهم في تعزيز مسيرتهم المهنية. كما يمكن للمتدربين بناء شبكة من العلاقات المهنية مع محترفين في المجال، مما يفتح أمامهم آفاقاً واسعة للتوظيف في المستقبل. بالإضافة إلى ذلك، توفر الشركة برامج تدريبية مستمرة تساهم في تطوير المهارات الفنية والشخصية، مما يعزز من إمكانية التقدم الوظيفي داخل الشركة وخارجها.

تفاصيل الوظيفة

تاريخ النشر٨ أبريل ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية

عن الشركة

شركة آيتونمي الذكية للصناعة

شركة آيتونمي الذكية للصناعة

مشاركة الوظيفة