مدير التسويق التجاري

نحن نبحث عن مدير تسويق تجاري متميز للانضمام إلى شركة معروفة عالميًا في مجال السلع الاستهلاكية سريعة التداول، والتي تتخذ من جدة، المملكة العربية السعودية، مقرًا لها. إن هذه الوظيفة تعتبر من الأدوار الحيوية التي تساهم في تعزيز التميز في التسويق التجاري وتنفيذ استراتيجيات البيع بالتجزئة، بالإضافة إلى دعم النمو التجاري عبر مختلف القنوات. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ استراتيجيات تسويق تجاري مبتكرة تتماشى مع الأهداف العامة للشركة، مما يسهم في تعزيز مكانتها في السوق السعودي الديناميكي.

تتطلب هذه الوظيفة من المدير العمل بشكل مباشر مع المدير العام، مما يوفر فرصة فريدة للتواصل مع المستوى التنفيذي وتطبيق الخبرات والمعرفة المكتسبة في بيئات العمل السابقة. تعتبر السوق السعودية واحدة من الأسواق المتنامية في المنطقة، مما يجعل هذا الدور ذا أهمية خاصة في تحقيق أهداف الشركة والنمو المستدام.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. تطوير استراتيجيات التسويق التجاري: وضع استراتيجيات تسويق تجاري متكاملة تتماشى مع الأهداف التوسعية للشركة، مع التركيز على تحسين حصة السوق وزيادة الوعي بالعلامة التجارية.

2. تحقيق التميز في البيع بالتجزئة: العمل على تعزيز معايير الأداء في نقاط البيع، مما يساهم في تحسين تجربة العملاء وزيادة المبيعات.

3. تخطيط وإدارة الفعاليات التجارية: تنظيم الفعاليات الترويجية والتسويقية، بما في ذلك التواصل في نقاط البيع وتنفيذ الأنشطة داخل المتاجر.

4. مراقبة معايير العرض والتنفيذ: التأكد من تطبيق معايير العرض بشكل صحيح وجودة التنفيذ عبر جميع شرائح العملاء، مما يضمن توافق العلامة التجارية مع توقعات السوق.

5. تحليل الاتجاهات السوقية: دراسة الاتجاهات في السوق، ورؤى المستهلكين، وأنشطة المنافسين من أجل تحسين خطط التسويق التجاري.

6. التعاون مع الفرق الداخلية: العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات والتسويق وأقسام الشركة الأخرى لضمان تكامل الجهود وتحقيق الأهداف المشتركة.

7. إدارة الميزانيات: إدارة ميزانيات التسويق التجاري بشكل فعّال لضمان تحقيق عائد استثمار مرتفع.

8. بناء علاقات قوية: إنشاء وبناء علاقات استراتيجية مع تجار التجزئة والموزعين والشركاء الخارجيين، مما يساهم في تعزيز التعاون وتحقيق النتائج المرجوة.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. درجة البكاليوس: الحصول على شهادة في التسويق، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.

2. خبرة عملية: خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجالات المبيعات والتسويق داخل صناعة السلع الاستهلاكية سريعة التداول، مع 2-3 سنوات من الخبرة في التسويق التجاري.

3. إجادة اللغتين: الطلاقة في اللغتين الإنجليزية والعربية لتسهيل التواصل مع فرق العمل والأسواق المختلفة.

4. معرفة بقنوات البيع المتعددة: فهم عميق لديناميكيات البيع بالتجزئة والأسواق المتنوعة.

5. خلفية في الشركات الكبرى: تفضيل الخبرة السابقة في شركات ذات سمعة قوية، مع القدرة على التكيف السريع وتطبيق المعرفة المكتسبة.

6. مهارات تحليلية وتجارية: القدرة على تحليل البيانات وتحويل الأهداف التجارية إلى خطط تنفيذ فعّالة.

7. مهارات تواصل فعّالة: القدرة على التواصل بوضوح وفعالية مع مختلف أصحاب المصلحة.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. تحليل البيانات: القدرة على استخدام أدوات تحليل البيانات لفهم الاتجاهات والمخرجات.

2. التخطيط الاستراتيجي: مهارات التخطيط الاستراتيجي لتطوير وتنفيذ خطط تسويقية فعالة.

3. التسويق الرقمي: معرفة بأساليب التسويق الرقمي واستخدامها في تعزيز العلامة التجارية.

4. إدارة المشاريع: مهارات إدارة المشاريع لضمان تنفيذ الأنشطة التسويقية في الوقت المحدد.

5. تكنولوجيا المعلومات: معرفة بالأدوات التكنولوجية المستخدمة في التسويق والتجارة.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. مهارات القيادة: القدرة على قيادة فرق العمل وتحفيز الأفراد لتحقيق الأهداف المشتركة.

2. مهارات إدارة العلاقات: القدرة على بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الفرق الداخلية والخارجية.

3. التفاوض: مهارات التفاوض الفعالة لضمان تحقيق أفضل النتائج خلال التعامل مع الشركاء.

4. التفكير الإبداعي: القدرة على التفكير خارج الصندوق لتطوير أفكار تسويقية مبتكرة.

بيئة العمل وثقافة الشركة:

تتميز بيئة العمل في شركة Peoplefocus HR بالاحترافية والتعاون، حيث يسعى فريقنا إلى تحقيق النجاح من خلال العمل الجماعي والابتكار. نحن نؤمن بأهمية التنوع والشمولية، مما يعكس ثقافة العمل الديناميكية لدينا. نحرص على توفير بيئة تحفز على التعلم والنمو الشخصي والمهني، حيث يتم تشجيع الموظفين على تبادل الأفكار والمشاركة في اتخاذ القرارات.

فرص التطور والنمو المهني:

تقدم شركة Peoplefocus HR فرصًا واسعة للنمو المهني والتطوير الشخصي. نحن نستثمر في تدريب موظفينا وتطوير مهاراتهم من خلال برامج تعليمية متقدمة وورش عمل متخصصة. كما نتيح الفرصة للموظفين للتقدم في مسيرتهم المهنية من خلال تنوع المشاريع والتحديات التي يواجهونها. إن العمل معنا يعني الانفتاح على آفاق جديدة من التعلم والنمو، مما يعزز من فرص النجاح في المستقبل.