Shared services, people and culture

تعتبر وظيفة خدمات مشتركة، الناس والثقافة فرصة مهنية مثيرة ومليئة بالتحديات في منتجع النخلة السكني، وهو مجمع سكني فاخر في الرياض. يهدف المرشح المثالي إلى الإسهام في تعزيز بيئة عمل إيجابية من خلال استراتيجيات تركز على الأفراد، مما يسهم في تحقيق الأهداف التنظيمية.

تشمل المهام والمسؤوليات الرئيسية ما يلي:

• الإشراف على الوظائف الأساسية للخدمات المشتركة وتعزيز ثقافة العمل الإيجابية.
• إدارة علاقات الموظفين وتنفيذ استراتيجيات توظيف فعالة.
• تحسين تجربة العملاء والموظفين من خلال تقديم خدمات متميزة.
• ضمان الكفاءة المالية والتشغيلية ضمن القسم.
• تطوير استراتيجيات لتحسين الأداء العام للقسم بناءً على تحليل البيانات.
• التعاون مع الفرق المختلفة لتعزيز التعاون الداخلي وتعزيز روح الفريق.
• توفير الدعم والمشورة للقيادة بشأن قضايا الناس والثقافة.
• تنظيم ورش عمل وفعاليات لتعزيز التواصل والتفاعل بين الموظفين.

أما بالنسبة للمتطلبات والمؤهلات، فهي تشمل:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو مجال ذي صلة، ويفضل الحصول على درجة الماجستير.
• خبرة مثبتة في خدمات مشتركة أو الموارد البشرية أو أدوار الناس والثقافة.
• مهارات تحليلية قوية لمراقبة الأداء واتخاذ قرارات قائمة على البيانات.
• قدرات استثنائية في التواصل لبناء بيئة عمل إيجابية والتفاعل بفعالية مع أعضاء الفريق.
• مهارات في إدارة العملاء والمبيعات مع التركيز على تحسين تجربة المقيمين والضيوف.
• إجادة في الإدارة المالية لضمان الالتزام بالميزانية والكفاءة التشغيلية.

تشمل المهارات المطلوبة:

• القدرة على العمل بشكل مستقل وفعّال ضمن فريق.
• مهارات تنظيمية عالية وقدرة على إدارة الوقت بفاعلية.
• التفكير الاستراتيجي والقدرة على التكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل.
• مهارات تفاوض قوية وقدرة على حل المشكلات بشكل مبتكر.