Senior Technician, Press Shop Toolmaker
TASC Outsourcing
تعتبر وظيفة فني أول في ورشة تصنيع الأدوات من الوظائف الحيوية في السوق السعودي، حيث تلعب دوراً أساسياً في ضمان كفاءة التشغيل والصيانة للأدوات الإنتاجية. يتطلب هذا الدور خبرة متميزة في بيئات التصنيع، ويعتبر محوريًا في تحسين جودة الإنتاج وتقليل الفاقد. في ظل التوسع السريع للصناعات التحويلية في المملكة، تزايدت الحاجة إلى فنيين مختصين في صيانة الأدوات، مما يجعل هذه الوظيفة فرصة مثالية للمهنيين الراغبين في تطوير مهاراتهم والمساهمة في تعزيز القطاع الصناعي.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- المشاركة في أنشطة ورشة الأدوات: عند حدوث أعطال في المعدات أو الحاجة إلى الإنتاج، يكون من مسؤوليات الفني الأول تنسيق الأنشطة لضمان حل المشكلات بسرعة وبأقل تأثير ممكن على سير العمل.
- إجراء الصيانة الدورية: يتعين على الفني إجراء الصيانة المجدولة للأجهزة والمعدات لضمان استمرارية العمل بكفاءة، مما يعزز الإنتاجية ويقلل من الفترات غير المنتجة.
- تشخيص المشكلات: يعد تحديد وتشخيص المشكلات المحتملة في المعدات جزءاً أساسياً من الدور، حيث يساعد ذلك في تجنب الأعطال المفاجئة وزيادة عمر المعدات.
- معالجة القضايا الكهربائية والميكانيكية: يتطلب هذا الدور القدرة على تشخيص وحل المشكلات الكهربائية والميكانيكية المرتبطة بالأدوات الإنتاجية والأنظمة ذات الصلة.
- مراقبة العمليات الإنتاجية: يقوم الفني بمراقبة العمليات الإنتاجية بهدف تحسين الكفاءة وتقليل الفاقد، مما يضمن تحقيق أعلى مستويات الجودة.
- تنفيذ عمليات التصنيع: يتضمن ذلك استخدام الآلات التقليدية والعمليات المتعددة للحام (MIG، TIG، والليزر الأساسي) لتلبية متطلبات ورشة العمل.
- القيام بالفحوصات الدورية: يتعين على الفني إجراء فحوصات منتظمة وصيانة للأدوات الإنتاجية، بما في ذلك معدات ورشة الأدوات، لضمان عدم وجود عيوب تؤثر على الإنتاج.
- اختبار أداء الأدوات: يتطلب ذلك التأكد من أن الأدوات تنتج أجزاء ذات جودة عالية وثابتة تلبي احتياجات العملاء النهائيين.
- ضمان توفر قطع الغيار: يجب على الفني التأكد من وجود قطع غيار كافية واستبدال أو إصلاح المكونات المعيبة لضمان سير العمل بشكل سلس.
المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:
- التعليم: دبلوم في هندسة التصنيع، أو الهندسة، أو خبرة لا تقل عن 5 سنوات في ورشة أدوات من الفئة A.
- الخبرة: مطلوب خبرة لا تقل عن 5 سنوات في ورشة عمل أدوات من الفئة A، ويفضل أن تكون في بيئة تصنيع أصلية (OEM).
- المعرفة الفنية: فهم عميق لعمليات التصنيع والأدوات المستخدمة في ورش العمل.
- التدريب: شهادة أو تدريب متخصص في صيانة الأدوات أو في المجالات ذات الصلة يعتبر ميزة إضافية.
- معرفة السلامة: فهم لمعايير السلامة الصناعية وإجراءات العمل الآمن.
- القدرة على العمل تحت الضغط: يجب أن يكون المرشح قادرًا على التعامل مع الضغوطات والتحديات اليومية.
- الالتزام بالجودة: يجب أن يكون لديه توجه قوي نحو تحقيق الجودة في جميع جوانب العمل.
المهارات التقنية المطلوبة:
- مهارات ميكانيكية متقدمة: القدرة على العمل مع الأدوات والآلات الميكانيكية بكفاءة.
- فهم الأنظمة الكهربائية: قدرة على التعامل مع الأنظمة الكهربائية وضبطها.
- معرفة عمليات اللحام: مهارات في تقنيات اللحام المختلفة مثل MIG وTIG.
- استخدام أدوات القياس: القدرة على استخدام أدوات القياس بدقة لضمان جودة الإنتاج.
- إصلاح المعدات: مهارات في تشخيص وإصلاح الأعطال في المعدات.
- التحليل الفني: القدرة على تحليل المشكلات الفنية وإيجاد حلول فعالة.
- التعامل مع المعدات الثقيلة: القدرة على تشغيل الرافعات والأدوات اليدوية الخاصة بأعمال صناعة الأدوات.
المهارات الشخصية والقيادية:
- مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع أعضاء الفريق والإدارة.
- العمل الجماعي: القدرة على العمل بشكل فعال ضمن فريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
- المرونة: القدرة على التكيف مع التغييرات السريعة في بيئة العمل.
- المبادرة: القدرة على اتخاذ المبادرات في حل المشكلات وتحسين العمليات.
- إدارة الوقت: مهارات قوية في إدارة الوقت وتحديد الأولويات لضمان إنجاز المهام بكفاءة.
بيئة العمل وثقافة الشركة: تتميز بيئة العمل في TASC Outsourcing بالاحترافية والابتكار، حيث تُعطى الأولوية لتعزيز التعاون بين الفرق وتعزيز بيئة العمل الإيجابية. تشجع الشركة على تطوير المهارات وتوفير التدريب المستمر لموظفيها، مما يسهم في خلق جو من الدعم والتفاعل الإيجابي. تلتزم TASC بمبادئ التنوع والشمول، مما يعكس التزامها بتوفير بيئة عمل آمنة ومحفزة للجميع.
فرص التطور والنمو المهني: تقدم TASC Outsourcing فرصاً كبيرة للتطور والنمو المهني، حيث يتم دعم الموظفين في مسيرتهم المهنية من خلال برامج تدريبية متخصصة وورش عمل. تعزز الشركة من تطوير مهارات موظفيها وتوفر لهم إمكانية التقدم في الوظائف من خلال تقييم الأداء المنتظم وفرص العمل المتاحة. تعتبر هذه الوظيفة نقطة انطلاق هامة للمهنيين الذين يسعون إلى تعزيز مسيرتهم المهنية في مجال التصنيع، حيث يمكنهم اكتساب خبرات قيمة تؤهلهم للتقدم إلى مناصب قيادية في المستقبل.