مستشار أول للصحة والسلامة والبيئة

تُعتبر وظيفة مستشار الصحة والسلامة والبيئة (HSE) العليا في شركة TechnipFMC فرصة متميزة للمساهمة في تطوير مشاريع الطاقة في المملكة العربية السعودية. تتميز السوق السعودية بزيادة الطلب على الحلول المستدامة والابتكارات في مجال الطاقة، مما يجعل هذا الدور حيويًا لتحقيق أهداف الشركة في تقديم خدمات ذات جودة عالية والحفاظ على معايير السلامة. تلتزم TechnipFMC بتحقيق التغيير الحقيقي من خلال التعاون العالمي والابتكار المستمر، مما يوفر بيئة عمل محفزة للموهوبين. الانضمام إلى فريق مكون من أكثر من 21,000 موظف حول العالم يعني أنك ستكون جزءًا من ثقافة تشجع على الفضول والخبرة والأفكار، وتعزز من فرص المساواة والشمولية.

تشمل المهام والمسؤوليات الرئيسية لمستشار الصحة والسلامة والبيئة العليا ما يلي:

1. إدارة المشاريع وأعضاء الفريق: الإشراف على تنفيذ المشاريع المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة، وضمان تلبية جميع المتطلبات والمعايير المحددة.

2. التحقيق في الحوادث وإعداد التقارير: المساهمة في التحقيقات المتعلقة بحوادث الصحة والسلامة والبيئة، وتجميع وتحليل المعلومات اللازمة لإعداد تقارير دقيقة.

3. إجراء التدقيقات والتفتيشات: قيادة وتنسيق عمليات التدقيق والتفتيش لضمان الالتزام بمعايير الصحة والسلامة والبيئة، وتقديم التوصيات لتحسين الأداء.

4. التوجيه والتدريب: تقديم الدعم والتوجيه في جميع المواضيع المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة، بما في ذلك أدوات إدارة المخاطر، وتقديم التدريب المناسب للمستخدمين.

5. الاجتماعات الدورية: تنظيم وإجراء اجتماعات دورية لمناقشة قضايا الصحة والسلامة والبيئة وتبادل المعلومات المهمة بين أعضاء الفريق.

6. إعداد وصيانة الوثائق: تجهيز وتدقيق وصيانة مستندات تحليل المخاطر (JSA) وتقييم المخاطر (HRA) لضمان توافر المعلومات اللازمة لإدارة المخاطر.

7. تطوير وتنفيذ أنظمة إدارة QHSES: تنسيق وتصميم وتطوير وتنفيذ أنظمة إدارة الجودة والصحة والسلامة والبيئة المتكاملة.

8. التفاعل مع مديري المواقع: التفاعل بشكل استباقي مع مديري المواقع والتأثير بشكل غير رسمي لضمان إدارة قضايا الصحة والسلامة والبيئة بفعالية.

9. تحديد الأهداف والقياسات: المساعدة في تحديد الأهداف والمعايير المتعلقة بمشاريع الصحة والسلامة والبيئة، وضمان وجود تقارير مناسبة لتحليل الأداء.

10. المشاركة في التحقيقات: قيادة أو المشاركة في التحقيقات لحل القضايا المتعلقة بالجودة والصحة والسلامة والبيئة، وإجراء تحليل الأسباب الجذرية وتقديم التوصيات ذات الصلة.

11. ضمان استخدام الموردين المعتمدين: التأكد من وجود نظام يضمن استخدام الموردين والمقاولين المعتمدين فقط.

12. التنسيق مع إدارة QHSES الإقليمية: تنسيق التقارير مع إدارة الصحة والسلامة والبيئة في المنطقة لضمان توافر المعلومات الدقيقة.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة تشمل:

1. الشهادة الجامعية: درجة علمية في الهندسة لمهندس الصحة والسلامة والبيئة، أو مؤهل معادل لمحلل الصحة والسلامة والبيئة.

2. الخبرة العملية: من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة في المشاريع الصناعية أو الهندسية.

3. معرفة عمليات QHSE: معرفة جيدة بعمليات الصحة والسلامة والبيئة في المواقع أو المشاريع.

4. التقنيات والمهارات التحليلية: القدرة على استخدام أدوات التحليل لحل المشكلات الفنية.

5. معرفة القوانين المحلية: معرفة أساسية باللوائح المحلية المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة.

6. القدرة على تحديد الانحرافات: القدرة على التعرف على الانحرافات عن المعايير المعمول بها.

7. التدريب في البرامج الوظيفية: معرفة أساسية بالبرامج الوظيفية المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة مثل Lockout/Tagout، وإدارة التغيير، والتحقيق في الحوادث.

المهارات التقنية المطلوبة تشمل:

1. استخدام الحواسيب: فهم واستخدام فعال للأجهزة والبرمجيات الأساسية لأداء المهام المطلوبة.

2. التحليل الفني: القدرة على إجراء تحليل شامل للمخاطر والتقييمات ذات الصلة.

3. تطبيق المعرفة الأساسية: القدرة على تطبيق المعرفة الأساسية للنظريات والممارسات المعمول بها في مجال الصحة والسلامة والبيئة.

4. معرفة البرامج الوظيفية: معرفة بالبرامج المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة التي تشمل تقييم المخاطر وتحليل السلامة الوظيفية.

5. تطوير التقارير: القدرة على إعداد وتقديم التقارير الفنية والإدارية بشكل فعال.

المهارات الشخصية والقيادية تشمل:

1. التواصل الفعال: القدرة على تقديم واستقبال الملاحظات البناءة، والتفاعل بشكل إيجابي مع الزملاء والإدارة.

2. إدارة الفريق: القدرة على إدارة أعضاء الفريق وتطوير خططهم وأهدافهم.

3. التعبير عن الآراء: القدرة على التعبير عن وجهة نظر شخصية مدعومة بالأدلة والإقناع.

4. تقديم العروض: القدرة على إعداد وتقديم العروض التقديمية بشكل جذاب وفعال.

5. القدرة على التعلم: الاستعداد للتعلم المستمر وتطوير المهارات الفنية والإدارية.

تتميز بيئة العمل في شركة TechnipFMC بثقافة غنية تعزز من الابتكار والتعاون. نحن نعتز بتنوع أفكار موظفينا ووجهات نظرهم، مما يخلق بيئة مثمرة تدعم الإبداع والتطوير. تعتبر الشركة مكانًا يتيح لك التعبير عن نفسك والمساهمة في مشاريع هامة، مع التركيز على تعزيز القيم الأساسية من الشمولية والاحترام.

أما بالنسبة لفرص التطور والنمو المهني، فإن TechnipFMC تقدم مسارات واضحة للتقدم الوظيفي وتطوير المهارات. نحن نؤمن بأهمية الاستثمار في موظفينا من خلال برامج تدريبية مكثفة وفرص التعلم المستمر. يمكنك توقع بيئة تشجعك على تحقيق أهدافك المهنية وتساعدك في بناء مستقبل مهني واعد في مجال الطاقة.