Senior Consultant Talent Solutions Consulting
Aon
الرياضدوام كاملخبير12 مشاهدة
تُعَدّ استشارات حلول المواهب في شركة Aon واحدة من أكبر ممارسات الاستشارات في مجال الموارد البشرية على مستوى العالم، حيث تجمع بين تخصصات المكافآت، تقييم المواهب، والأداء والتحليلات. نقوم بتطبيق خبراتنا وبيانات القوى العاملة الرائدة في السوق لمساعدة عملائنا في تحقيق نتائج أعمال متميزة. نحن نطوّر رؤى حول الأداء وتحليلات الأفراد استنادًا إلى بياناتنا وتقنياتنا وخدماتنا الاستشارية المتميزة، مما يساعد عملائنا على تقليل التقلبات وتحسين النتائج.
تتضمن المهام والمسؤوليات الرئيسية ما يلي:
- إدارة علاقات العملاء: بناء علاقات طويلة الأمد ومفيدة للطرفين بين منظمات العملاء وشركة Aon، وتقديم المشورة الموثوقة للنقاط المتوسطة من الاتصال مع العملاء.
- إدارة المشروع: العمل ضمن فرق على مشاريع ذات تعقيد متوسط إلى كبير، مع التركيز على تقديم قيمة حقيقية للعملاء في الوقت المحدد وبأقل قدر من إعادة العمل.
- توصيل الحلول: فهم وتحليل مشكلات العملاء، وبناء خطط عمل قابلة للتنفيذ لمعالجة الثغرات المحددة.
- تقديم المشورة: تقديم توصيات استراتيجية لكيفية استفادة استشارات Aon من النتائج لدعم أعمال العملاء.
- التعاون مع الزملاء: بناء شبكة قوية من العلاقات عبر المناطق مع زملاء Aon والعملاء لتلبية احتياجاتهم بشكل أفضل.
- تحليل البيانات: استخدام نهج تحليلي هيكلي لمعالجة المشكلات الغامضة واستخراج الرؤى النوعية والكمية من البيانات.
- الالتزام بالجودة: السعي لتجاوز توقعات العملاء من حيث جودة النتائج المقدمة.
المتطلبات والمؤهلات تشمل:
- خبرة استشارية قوية في مجالات مكافآت الموظفين، تصميم الحوافز، تقييم الوظائف، وتصميم الفعالية التنظيمية.
- من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في استشارات الموارد البشرية.
- خبرة في تقديم المشورة بشأن استراتيجيات المكافآت، بما في ذلك تصميم استراتيجيات التعويض والمكافآت الشاملة.
- فهم جيد لأساليب التحول التنظيمي والتخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة.
- القدرة على تقديم استشارات حول تطوير القيادة وإدارة الأداء.
المهارات المطلوبة:
- مهارات تحليلية متقدمة وقدرة على هيكلة المشكلات المعقدة.
- قدرة على العمل ضمن فريق عالي الطاقة وإدارة المشاريع بفعالية.
- مهارات تواصل قوية وقدرة على بناء علاقات موثوقة مع العملاء.
- التعلم السريع والقدرة على التكيف مع التغيرات في بيئة العمل.
- قدرة على تقديم حلول مبتكرة تدعم التحولات المطلوبة في أعمال العملاء.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٤ مارس ٢٠٢٦
التخصصالموارد البشرية