مستشار ساب SSAM

SAP SSAM Consultant

تُعتبر وظيفة استشاري SAP SSAM واحدة من الوظائف الحيوية والمهمة في السوق السعودي، حيث تلعب دورًا محوريًا في تحسين كفاءة العمليات الميدانية وتسهيل التكامل بين الأنظمة المؤسسية. في عصر تتزايد فيه الحاجة إلى حلول رقمية مبتكرة، يمثل تنفيذ نظام SAP SSAM فرصة استراتيجية لتعزيز أداء المؤسسات من خلال توفير أدوات العمل المتنقلة، والنماذج الرقمية، وتحديثات الأصول، والتزامن مع نظام S/4HANA لإدارة الأصول. مع تزايد الاعتماد على التكنولوجيا في إدارة الأصول والمرافق، فإن استشاري SAP SSAM سيكون له تأثير كبير في تحسين دقة البيانات، وضمان عمليات ميدانية موثوقة وسهلة الاستخدام، مما يسهم في تحقيق أهداف المؤسسة بكفاءة وفعالية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. تنفيذ نظام SAP SSAM: قيادة عملية تنفيذ نظام SAP SSAM، بدءًا من التخطيط وحتى التشغيل الكامل، لضمان تلبية المتطلبات الخاصة بالعملاء.
2. تطوير نماذج رقمية: العمل على تصميم وتطوير نماذج رقمية ديناميكية تسهم في تسهيل سير العمل وزيادة الإنتاجية في الميدان.
3. تحديث الأصول: ضمان تحديث دقيق وفعال لمعلومات الأصول ضمن النظام، مما يسهل عملية إدارة الأصول.
4. التزامن مع S/4HANA: تحقيق التكامل السلس بين نظام SAP SSAM ونظام S/4HANA لإدارة الأصول، مما يسهم في تحسين تدفق البيانات.
5. ضمان دعم العمل الميداني: تقديم دعم قوي للعمليات الميدانية، مع التركيز على توفير خدمات موثوقة وسهلة الاستخدام، حتى في ظروف العمل غير المتصلة بالإنترنت.
6. تحليل البيانات ومراقبتها: استخدام أدوات التحليل لمراقبة أداء النظام وتقديم التقارير اللازمة لمتخذي القرار.
7. التفاعل مع فرق متعددة التخصصات: التعاون مع فرق تكنولوجيا المعلومات والمستخدمين النهائيين لضمان فهم شامل لمتطلبات النظام وتطبيقها بشكل فعال.
8. تقديم التدريب والمساعدة: توفير التدريب والدعم للمستخدمين النهائيين لضمان استخدام فعال للنظام.
9. تحسين العمليات: تقديم توصيات لتحسين العمليات القائمة بناءً على التحليل الدقيق للبيانات واحتياجات العمل.
10. متابعة التطورات التقنية: البقاء على اطلاع بأحدث التطورات في مجال SAP SSAM والتقنيات ذات الصلة لضمان تقديم حلول متقدمة وفعالة.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. خبرة عملية: أكثر من 10 سنوات من الخبرة في مجال SAP EAM، مع خبرة عملية محددة في نظام SAP SSAM.
2. تنفيذ مشاريع كاملة: خبرة في تنفيذ ما لا يقل عن مشروعين كاملين لنظام SAP SSAM.
3. معرفة عميقة: معرفة قوية بالعمليات والوظائف المتعلقة بنظام SSAM.
4. المعرفة بالنماذج الديناميكية: معرفة عملية بالنماذج الديناميكية ومعايرة البيانات.
5. فهم عمليات S/4HANA: معرفة عملية بعمليات إدارة الأصول في نظام S/4HANA.
6. إعداد الاتصال مع BTP: معرفة بإعداد الاتصال مع منصة BTP (Business Technology Platform).
7. فهم بنية SAP المحمولة: فهم قوي للبنية التحتية الخاصة بالتطبيقات المحمولة في SAP.
8. خبرة في صيانة المصانع: معرفة قوية بممارسات صيانة المصانع في SAP.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. إتقان SAP SSAM: إتقان استخدام نظام SAP SSAM وتنفيذه بفعالية.
2. تحليل البيانات: القدرة على تحليل البيانات واستخدام أدوات التحليل لتحسين الأداء.
3. تطوير النماذج: مهارات في تطوير النماذج الرقمية الديناميكية.
4. معرفة في S/4HANA: إلمام قوي بعمليات S/4HANA وإدارة الأصول.
5. تكوين BTP: القدرة على إعداد تكوينات BTP لتسهيل التكامل.
6. فهم عميق للهندسة المعمارية: فهم شامل لهندسة التطبيقات المحمولة والتكامل مع الأنظمة الأخرى.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية مع الفرق متعددة التخصصات والمستخدمين النهائيين.
2. القدرة على حل المشكلات: مهارات قوية في تحليل المشكلات وتقديم الحلول المناسبة بشكل سريع.
3. التوجه نحو النتائج: القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف المحددة.
4. المرونة: القدرة على التكيف مع التغييرات السريعة في بيئة العمل واحتياجات العملاء.

بيئة العمل وثقافة الشركة: تتميز شركة E-Solutions ببيئة عمل ديناميكية ومبتكرة تحتضن التنوع وتدعم الإبداع. تسعى الشركة إلى تعزيز ثقافة التعاون والعمل الجماعي، حيث يتم تشجيع الموظفين على تبادل الأفكار وتطوير المهارات. تعتبر الشركة من الرواد في تقديم الحلول التقنية، مما يوفر فرصًا مستمرة للتعلم والنمو. كما تُعزز ثقافة الشركة من أهمية الابتكار وتبني أحدث التقنيات لتلبية احتياجات السوق المتغيرة.

فرص التطور والنمو المهني: تقدم شركة E-Solutions فرصًا متميزة للتطور والنمو المهني، حيث تسعى لتطوير مهارات موظفيها من خلال برامج تدريبية متقدمة وورش عمل متخصصة. تعتبر الشركة الدعم في تحقيق الأهداف المهنية جزءًا أساسيًا من استراتيجيتها، مما يمكّن الموظفين من الوصول إلى مستويات أعلى من الكفاءة والاحترافية. من خلال العمل في مشاريع متنوعة ومتقدمة، يمكن للموظفين اكتساب خبرات واسعة، مما يفتح أمامهم آفاق جديدة في مسيرتهم المهنية داخل الشركة أو في السوق بشكل عام.