Sales Representative - FMCG..

تبحث شركة عود لافر عن ممثل مبيعات ديناميكي لتعزيز نموها في قطاع السلع الاستهلاكية سريعة الحركة (FMCG). تمثل هذه الوظيفة أهمية كبيرة في السوق السعودي، حيث تتسم البيئة التجارية بالتنافسية العالية، مما يتطلب من الممثلين بناء علاقات قوية مع العملاء وابتكار استراتيجيات فعالة لتحقيق الأهداف البيعية. يتطلب النجاح في هذه الوظيفة القدرة على التعامل مع التحديات اليومية واستغلال الفرص المتاحة في السوق، مما يجعلها خيارًا مثيرًا لمهنيي المبيعات الطموحين الذين يسعون لتوسيع مهاراتهم وكفاءاتهم.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. تحديد واستقطاب عملاء جدد: يتولى ممثل المبيعات مهمة البحث عن عملاء جدد في المنطقة المحددة، مما يتطلب منه تحليل السوق وتحديد الفرص المناسبة للتوسع.

2. تحقيق الأهداف البيعية الشهرية والربع سنوية: يعمل الممثل على تحقيق الأهداف البيعية المحددة، مما يعكس قدرته على الأداء العالي وتحقيق النتائج المرجوة.

3. الحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء: يُعتبر بناء علاقات مستدامة مع العملاء أحد الجوانب الأساسية للنجاح في المبيعات، مما يتطلب تواصلًا مستمرًا وفهم احتياجاتهم.

4. إجراء زيارات ميدانية للسوق وتقييم احتياجات العملاء: يتطلب الدور القيام بزيارات ميدانية دورية لفهم احتياجات العملاء بشكل أفضل وتحليل سلوكيات الشراء.

5. إعداد تقارير المبيعات ومشاركة رؤى السوق: يجب على الممثل تقديم تقارير دورية عن الأداء البيعي ورؤى السوق، مما يساعد في اتخاذ قرارات استراتيجية مدروسة.

6. ضمان وضوح وتوافر المنتجات في نقاط البيع: يسعى الممثل لضمان تواجد المنتجات بشكل بارز في المتاجر، مما يسهم في زيادة المبيعات.

7. التنسيق مع الفرق الداخلية لعمليات الطلب والتسليم: يتعاون الممثل مع الفرق الداخلية لضمان معالجة الطلبات بشكل سلس وفعال، مما يسهم في تحسين تجربة العملاء.

8. تقديم الدعم للعملاء في جميع مراحل عملية البيع: يتطلب الدور توفير الدعم الفني والتجاري للعملاء، مما يعزز من ثقتهم في العلامة التجارية.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. خبرة من 2 إلى 3 سنوات في مجال المبيعات، ويفضل أن تكون في قطاع FMCG.
2. مهارات قوية في التفاوض والتواصل.
3. قدرة مثبتة على تحقيق الأهداف وإدارة حسابات العملاء.
4. رخصة قيادة سعودية سارية المفعول.
5. قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الوقت بفعالية.
6. توافر فوري سيكون مفضلًا.
7. شهادة جامعية في مجال ذي صلة تعتبر ميزة إضافية.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. إجادة استخدام برامج إدارة علاقات العملاء (CRM).
2. معرفة جيدة بأساليب وتقنيات البيع الحديثة.
3. القدرة على تحليل بيانات السوق واستخدامها في اتخاذ القرارات.
4. مهارات استخدام الحاسوب، بما في ذلك تطبيقات Microsoft Office.
5. القدرة على استخدام أدوات التواصل الرقمي بشكل فعال.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. مهارات تواصل قوية، سواءً شفهياً أو كتابياً.
2. قدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
3. مهارات تنظيمية وإدارة الوقت.
4. روح المبادرة والابتكار في حل المشكلات.

بيئة العمل وثقافة الشركة: تتمتع شركة عود لافر ببيئة عمل تحفز على الابتكار وتقدير الأداء. تسعى الشركة إلى خلق ثقافة عمل قائمة على التعاون والتفاعل الإيجابي بين الفرق، مما يعزز من روح الفريق ويشجع على تبادل الأفكار. توفر الشركة أيضًا مساحات عمل مريحة ومجهزة بأحدث التقنيات لدعم الأداء الفعال. تعتبر شركة عود لافر بيئة مثالية للمحترفين الطموحين الذين يسعون لتحقيق النجاح في مجال المبيعات.

فرص التطور والنمو المهني: تؤمن عود لافر بتوفير فرص مستمرة للتدريب والتطوير المهني لموظفيها. يساهم ذلك في تعزيز المهارات والمعرفة اللازمة لمواجهة تحديات السوق. كما تقدم الشركة برامج تدريبية متخصصة وورش عمل تهدف إلى تطوير المهارات البيعية والتسويقية، مما يمكّن الموظفين من تحقيق تقدم مستدام في مسيرتهم المهنية. تعتبر هذه الفرص جزءًا أساسيًا من التزام الشركة بتحقيق التميز والنمو المستدام في قطاع السلع الاستهلاكية.