Project Technician

مهنة فني المشروع تعتبر من المهن الحيوية والمهمة في السوق السعودي، حيث تساهم بشكل كبير في تحقيق الأهداف الطموحة للمشاريع الإنشائية الكبرى التي تشهدها المملكة في الوقت الراهن. تعتبر المشاريع الإنشائية جزءاً أساسياً من رؤية السعودية 2030، مما يتيح فرص عمل جديدة ويعزز من قدرات الشباب السعودي في هذا المجال. إن العمل كفني مشروع في مجموعة استثمار الأعمال في الشرق الأوسط (MENA-BIG) يوفر فرصة مميزة للانخراط في بيئة ديناميكية ومليئة بالتحديات، حيث يمكن للمتقدمين أن يكتسبوا خبرات عملية قيمة في مشاريع ضخمة تسهم في تطوير البنية التحتية والتنمية الاقتصادية في المنطقة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. المساعدة في عمليات التفتيش الميداني: يتطلب من الفنيين القيام بجولات دورية على مواقع العمل للتأكد من سير العمليات وفقاً للخطط المحددة.

2. دعم المهندسين في متابعة تقدم البناء: يتمثل دور الفنيين في تزويد المهندسين بالمعلومات اللازمة حول سير العمل، مما يساعد في اتخاذ القرارات المناسبة.

3. مراجعة ومتابعة الرسومات والوثائق الفنية: يتوجب على الفنيين التحقق من التوافق بين الرسومات المرسومة والواقع الفعلي في الموقع.

4. ضمان تنفيذ الأعمال وفقًا لمواصفات المشروع ومعايير الجودة: يجب أن يكون الفنيون على دراية بمواصفات الجودة المطلوبة وكيفية تطبيقها في العمل اليومي.

5. التنسيق مع فرق العمل في الموقع: يتطلب دور الفنيين التعاون مع مختلف الفرق لضمان تحقيق الأهداف المشتركة وتجنب أي معوقات.

6. الإبلاغ عن تقدم العمل أو القضايا المطروحة: التواصل الفعال مع الإدارات المعنية حول أي تحديات أو تأخيرات في المشروع.

7. المساعدة في الحفاظ على سجلات المشروع والوثائق: يعتبر التوثيق السليم جزءًا أساسيًا من عمليات الإدارة، حيث يسهل متابعة سير العمل.

8. مراقبة المواد المستخدمة في البناء: التأكد من أن المواد المستخدمة تلبي المعايير الفنية والمواصفات المعتمدة.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. الحصول على دبلوم أو مؤهل ذي صلة في الهندسة المدنية أو المعمارية أو البناء أو المساحة.
2. تاريخ التخرج: 2023 أو ما قبله.
3. إجادة اللغة الإنجليزية بمستوى متوسط إلى جيد.
4. الإقامة الحالية في الرياض.
5. القدرة على الانضمام في فترة قصيرة (يفضل التوافر الفوري).
6. التوجه نحو العمل الميداني والاستعداد لتحمل أعباء العمل.
7. القدرة على قراءة الرسومات الفنية والمخططات.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. فهم جيد لمبادئ الهندسة المدنية والمعمارية.
2. القدرة على استخدام برامج التصميم الهندسي الأساسية.
3. معرفة بأساليب وتقنيات البناء الحديثة.
4. مهارات التحليل الفني للمشكلات.
5. القدرة على التعامل مع أدوات القياس والاختبار.
6. إلمام بتقنيات السلامة في مواقع البناء.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. مهارات التواصل الفعالة مع الفرق المختلفة.
2. قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات.
3. الدقة والانتباه للتفاصيل في جميع المهام.
4. القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.

بيئة العمل وثقافة الشركة: تسعى مجموعة استثمار الأعمال في الشرق الأوسط (MENA-BIG) إلى إنشاء بيئة عمل تشجع على الإبداع والتعاون بين الموظفين. تتميز الثقافة المؤسسية بالتنوع والاحترام المتبادل، حيث يتم تقدير كل فرد في الفريق ودوره الفعال في تحقيق أهداف الشركة. يتمتع الموظفون بفرص لتبادل الأفكار والممارسات الجيدة، مما يسهم في تعزيز روح الفريق ويعزز من تجربة العمل بشكل عام. كما توفر الشركة موارد تعليمية وتدريبية لتعزيز المهارات والكفاءات، مما يساهم في خلق بيئة عمل محفزة ومشجعة على الابتكار.

فرص التطور والنمو المهني: توفر مجموعة استثمار الأعمال في الشرق الأوسط (MENA-BIG) فرصاً واسعة للتطور المهني والنمو الوظيفي. من خلال البرامج التدريبية المستمرة والمشاريع الكبرى، يُمكن للموظفين تعزيز مهاراتهم واكتساب خبرات جديدة تساعدهم في التقدم في مسيرتهم المهنية. بالإضافة إلى ذلك، تسعى الشركة لتقديم فرص للترقية والمشاركة في مشاريع رائدة تساهم في تطوير القدرات الفنية والإدارية. إن الانضمام إلى هذه البيئة الديناميكية يفتح الأبواب أمام الشباب السعودي لتحقيق طموحاتهم وبناء مستقبل مهني مشرق في مجال الهندسة والإنشاءات.