Port Engineer - Shore Based Position

نبذة شاملة عن الوظيفة وأهميتها في السوق السعودي

تُعد وظيفة مهندس الموانئ واحدة من الوظائف الحيوية في قطاع النقل البحري، حيث تلعب دورًا محوريًا في ضمان سلامة وكفاءة العمليات البحرية. في ظل النمو المستمر الذي يشهده الاقتصاد السعودي، تزداد أهمية هذه الوظيفة في تعزيز أداء الشركات المعنية بالنقل البحري وإدارة الموانئ. يساهم مهندس الموانئ في تحقيق الالتزام بالمعايير الدولية والمحلية، مما يعزز مكانة الشركة في السوق ويضمن سلامة البحارة والمعدات البحرية. مع تزايد الاعتماد على النقل البحري في المملكة، فإن الطلب على المهارات والخبرات في هذا المجال يتزايد، مما يتيح فرصًا واعدة للمهنيين الذين يؤمنون بتطوير مهاراتهم في بيئة ديناميكية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية بالتفصيل

إدارة العمليات اليومية للسفن:

يتولى مهندس الموانئ مسؤولية تنسيق وإدارة جميع الأنشطة اليومية المتعلقة بالسفن، مما يضمن سير العمل وفقًا للخطط المحددة والمواعيد الزمنية.

إجراء الفحوصات الدورية:

يقوم بإجراء فحوصات دورية على السفن للتأكد من سلامتها وكفاءتها، وتحديد أي مشاكل أو أعطال قد تؤثر على العمليات.

إدارة الصيانة والإصلاحات:

يسهم في إدارة عمليات الصيانة والإصلاح للسفن، بما يضمن الحفاظ على أداء المعدات البحرية وتقليل فترات التوقف.

التأكد من الامتثال للمعايير:

يتولى مسؤولية ضمان الامتثال لجميع القوانين والمعايير المتعلقة بالسلامة والملاحة البحرية، مما يعزز السلامة العامة.

التعاون مع الفرق المتعددة:

يعمل بشكل وثيق مع فرق العمل المختلفة، بما في ذلك فرق الصيانة والإدارة، لضمان تحقيق الأداء الأمثل.

التنسيق مع مقدمي الخدمات الخارجيين:

يتعاون مع مقدمي الخدمات الخارجيين لتحسين الأداء وزيادة كفاءة العمليات، مما يساهم في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للشركة.

تقييم الأداء والتحسين المستمر:

يقوم بتحليل بيانات الأداء وتقديم التوصيات اللازمة للتحسين، مما يساهم في تعزيز كفاءة العمليات البحرية.

تقديم الدعم الفني:

يوفر الدعم الفني للطاقم البحري، مما يعزز من قدراتهم على التعامل مع التحديات اليومية وتطبيق أفضل الممارسات.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة

الخبرة العملية:

يجب أن يكون لدى المتقدم خبرة لا تقل عن أربع سنوات كمهندس رئيسي على نوع السفن المعنية (سفن الطاقم/سفن الدوريات الأمنية البحرية).

القدرة على تولي مهام القيادة:

يجب أن يكون مهندس الموانئ قادرًا على تولي مسؤولية مهندس رئيسي مؤقت في السفن المخصصة له.

شهادات معتمدة:

يجب تقديم شهادة كفاءة مع دليل التحقق، وشهادة تأييد، وجميع شهادات STCW بما في ذلك الرعاية الطبية.

إثبات الخبرة البحرية:

يتطلب تقديم دفتر البحار مع كافة الإدخالات المتعلقة بالخبرة البحرية.

اجتياز اختبار مارلينز:

يجب أن يكون المتقدم قد اجتاز اختبار مارلينز مع حد أدنى من الدرجات 80% مع إثبات التحقق عبر الإنترنت.

اللياقة الطبية:

يجب أن تكون الشهادة الطبية سارية المفعول لمدة لا تقل عن ثلاثة أشهر.

دورات تدريبية إضافية:

يُفضل أن يكون المتقدم قد اجتاز دورة التعرف على غاز H2S.

المهارات التقنية المطلوبة

إدارة السفن:

معرفة شاملة بإدارة السفن وعملياتها، مما يعزز من القدرة على تحسين الأداء.

فهم المعايير البحرية:

قدرة على فهم وتطبيق المعايير البحرية واشتراطات السلامة.

إدارة موارد غرفة المحركات:

مهارات قوية في إدارة موارد غرفة المحركات لضمان تشغيل فعال.

تكنولوجيا المعلومات:

إلمام بتكنولوجيا المعلومات المستخدمة في إدارة السفن وتحليل البيانات.

صيانة وإصلاح السفن:

خبرة في صيانة وإصلاح المعدات البحرية والأنظمة.

المهارات الشخصية والقيادية

مهارات حل المشكلات:

قدرة قوية على تحليل المشكلات وإيجاد حلول فعالة بسرعة.

التفاصيل الدقيقة:

دقة في العمل والانتباه للتفاصيل مما يضمن جودة الأداء.

العمل الجماعي:

قدرة على العمل بشكل تعاوني مع الفرق المتعددة الوظائف لتحقيق الأهداف المشتركة.

التواصل الفعال:

مهارات تواصل ممتازة للتفاعل بفعالية مع مختلف الأطراف المعنية.

القيادة:

القدرة على قيادة الفرق وتحفيزهم لتحقيق الأداء العالي.

بيئة العمل وثقافة الشركة

تسعى شركة Front End Limited Company إلى خلق بيئة عمل تشجع على التعاون والابتكار. تتميز بيئة العمل بالاحترافية العالية والاحترام المتبادل بين جميع الأفراد. يتم تعزيز ثقافة السلامة والامتثال، مما يعكس التزام الشركة بتقديم أعلى معايير الأداء في القطاع البحري. كما تحرص الشركة على توفير بيئة عمل داعمة تعزز من تطوير المهارات وتبادل المعرفة، مما يساهم في تحقيق النجاح المشترك.

فرص التطور والنمو المهني

توفر شركة Front End Limited Company فرصًا متميزة للتطور والنمو المهني لموظفيها. يتم تشجيع الموظفين على المشاركة في دورات تدريبية متقدمة وورش عمل تتعلق بأحدث التطورات في مجال إدارة الموانئ والنقل البحري. كما تسعى الشركة إلى تقديم مسارات واضحة للتقدم الوظيفي، مما يتيح للموظفين تحقيق طموحاتهم المهنية والمساهمة في تحقيق رؤية الشركة في المستقبل.