Oracle Consultant

تعتبر وظيفة استشاري أوراكل (Oracle Consultant) من الفرص الوظيفية المتميزة، حيث سيلعب المرشح الناجح دوراً محورياً في تحويل عمليات إدارة رأس المال البشري (HCM) من خلال تنفيذ وتطوير تطبيقات أوراكل فيوجن. يتطلب هذا المنصب التنفيذي التفكير الاستراتيجي والخبرة المثبتة في إدارة مشاريع تنفيذ نظم تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، مع التكيف مع التحديات الفريدة التي تواجهها المؤسسات في المملكة العربية السعودية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• التواصل مع أصحاب المصلحة لجمع وتوثيق وتحديد أولويات متطلبات تطبيقات أوراكل فيوجن الخاصة بإدارة رأس المال البشري، وضمان تلبية الأهداف التجارية.
• تحليل العمليات الحالية في الموارد البشرية وتحديد نقاط الضعف والفرص للتحسين من خلال تنفيذ تطبيقات أوراكل فيوجن.
• تطوير وتنفيذ خطط المشاريع لمبادرات تنفيذ نظم تخطيط موارد المؤسسات، مع ضمان الالتزام بالجداول الزمنية والميزانية ومعايير الجودة.
• التعاون مع فرق متعددة التخصصات لتصميم واختبار وتنفيذ حلول إدارة رأس المال البشري من أوراكل فيوجن التي تلبي احتياجات المستخدمين وتحسن عمليات الموارد البشرية.
• مراقبة تقدم المشروع وضمان توافق تنفيذ أوراكل فيوجن مع الأهداف التنظيمية والمتطلبات القانونية.
• تسهيل جلسات التدريب وورش العمل للمستخدمين النهائيين لضمان انتقال سلس إلى النظام الجديد وتعزيز اعتماد المستخدمين وكفاءتهم.
• تقديم الدعم والصيانة المستمرة لتطبيقات أوراكل فيوجن بعد التنفيذ، مع ضمان التوافق المستمر مع الأهداف التجارية واحتياجات المستخدمين.
• إنتاج وثائق شاملة تتعلق بإجراءات العمل والنظام لضمان فهم شامل لدى جميع الأطراف المعنية.

المتطلبات والمؤهلات:

• خبرة شاملة تتراوح بين 10 إلى 15 عامًا في تنفيذ أوراكل فيوجن، مع التركيز على وحدات إدارة رأس المال البشري.
• معرفة قوية بعمليات الموارد البشرية وفهم لإطارات التحول التجاري المتعلقة بإدارة رأس المال البشري.
• سجل حافل في جمع وتوثيق متطلبات الأعمال المعقدة لوحدات إدارة رأس المال البشري بما يتماشى مع الاستراتيجية التنظيمية.
• خبرة في تقديم التحليلات وتعزيز العمليات من خلال الاستخدام الفعال لتطبيقات أوراكل فيوجن.
• مهارات قوية في إدارة المشاريع مع القدرة المثبتة على مراقبة وتوجيه تقدم مشاريع تنفيذ نظم تخطيط موارد المؤسسات بفعالية.
• إلمام بالقوانين العمالية السعودية والخصوصيات الثقافية والممارسات التجارية، أو خبرة في العمل على مشاريع داخل منطقة المملكة.
• مهارات تواصل وتفاعل ممتازة مع القدرة على التأثير على أصحاب المصلحة على جميع المستويات.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تحليلية ونقدية قوية لحل التحديات وتحديد الفرص لتحسين عمليات إدارة رأس المال البشري.
• قدرة على التفكير الاستراتيجي وتطبيق المعرفة التقنية بفاعلية.
• مهارات قوية في التواصل وبناء العلاقات مع مختلف الأطراف المعنية.
• قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة عدة مهام في آن واحد.

إذا كنت تبحث عن فرصة مهنية متميزة في بيئة ديناميكية، فهذه هي فرصتك للانضمام إلى فريقنا في Emdad By Elm.