مدير العمليات
Fakeeh Care Group
نبذة شاملة عن الوظيفة وأهميتها في السوق السعودي
تُعتبر وظيفة مدير العمليات في مجموعة فقيه للرعاية الصحية من الأدوار الحيوية التي تسهم في تعزيز الأداء المالي والتشغيلي للشركة. في ظل النمو المتسارع الذي يشهده قطاع الرعاية الصحية في المملكة العربية السعودية، يتطلب الأمر وجود قيادة قادرة على إدارة العمليات بكفاءة وفاعلية. يُعنى مدير العمليات بتطبيق الاستراتيجيات التي يتبناها الرئيس التنفيذي، مما يضمن تلبية احتياجات العملاء وتحقيق الأهداف المالية المحددة. تُعتبر هذه الوظيفة محورية في ضمان الالتزام بالمعايير التشغيلية والمالية، وتعزيز جودة الخدمات المقدمة، مما يسهم بشكل مباشر في تحسين تجربة العملاء ورفع مستوى الرضا لديهم.
المهام والمسؤوليات الرئيسية بالتفصيل
-
إدارة الأداء المالي والتشغيلي: مسؤول عن الإشراف على الأداء المالي والتشغيلي في المجالات المحددة، وفقاً لتوجيهات الرئيس التنفيذي، لضمان تحقيق الأهداف المحددة.
-
الامتثال للعقد: ضمان الالتزام التام بشروط العقد المحددة، والعمل على تحقيق الأهداف ضمن الحدود المالية المعتمدة.
-
أنظمة التحكم في التكاليف: وضع وتنفيذ أنظمة فعالة للتحكم في التكاليف عبر جميع الإدارات، ومراقبة استدامتها لضمان الاستخدام الأمثل للموارد.
-
إدارة المخزون: الحفاظ على أنظمة تخزين وتحكم في المخزون محدثة، بما في ذلك متابعة دوران المخزون وصلاحية المنتجات.
-
صيانة الأصول: ضمان الحفاظ على المعدات والأصول المملوكة للشركة والعملاء في حالة جيدة، مع السيطرة على تكاليف الصيانة والتجديد.
-
التواصل مع العميل: الحفاظ على تواصل مستمر مع ممثل العميل، وبناء علاقة عمل إيجابية تساهم في تحسين الخدمات.
-
إدارة الطلبات: مراقبة طلبات جميع المستلزمات والمتطلبات سواء كانت من الموردين أو داخلياً في الموقع.
-
التحقق من الوثائق: التأكد من صلاحية جميع وثائق الموظفين، مثل بطاقات الأمن والشهادات الطبية والتراخيص، واتخاذ الإجراءات اللازمة للتجديد في الوقت المناسب.
-
متابعة جداول الإجازات: ضمان الحفاظ على جداول الإجازات وتقديم الطلبات للبدلاء إلى الرئيس التنفيذي قبل مرور شهرين على الأقل من تاريخ الإجازة.
-
تقديم تقارير شهرية: إعداد وتقديم تقارير شهرية شاملة عن جميع جوانب العمليات، مع تسليط الضوء على أي مشاكل تم مواجهتها والإجراءات المتخذة لحلها.
-
إدارة التدريب: التعاون مع قسم التدريب لتنظيم برامج تدريبية للموظفين، وتقديم التدريب اللازم على العمليات.
-
تقييم الأداء: إجراء تقييمات سنوية للموظفين، وتقديم توصيات بشأن الترقيات والتغييرات في الرواتب، بالإضافة إلى اتخاذ إجراءات تأديبية عند الحاجة.
المتطلبات والمؤهلات المطلوبة
- درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة العمليات، ويفضل في قطاع الرعاية الصحية.
- معرفة عميقة بالقوانين واللوائح المتعلقة بالعمل في المملكة العربية السعودية.
- قدرة مثبتة على إدارة الفرق وتحقيق النتائج تحت الضغط.
- مهارات تحليلية قوية وقدرة على اتخاذ قرارات استراتيجية.
- إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابةً، ومعرفة باللغة العربية تعتبر ميزة إضافية.
- قدرة على التواصل الفعال وبناء علاقات مهنية متميزة.
المهارات التقنية المطلوبة
- إتقان برامج إدارة العمليات والمخزون.
- معرفة جيدة بأنظمة تخطيط الموارد المؤسسية (ERP).
- مهارات استخدام أدوات تحليل البيانات والتقارير.
- فهم عميق لأساليب التحكم في التكاليف وإدارتها.
- قدرة على التعامل مع تكنولوجيا المعلومات الحديثة.
- مهارات في إدارة المشاريع والتخطيط الاستراتيجي.
- إلمام بأساليب تحسين الأداء والجودة.
المهارات الشخصية والقيادية
- قدرة عالية على القيادة والتحفيز.
- مهارات تواصل استثنائية، سواء شفهياً أو كتابياً.
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات بسرعة وفعالية.
- القدرة على العمل ضمن فرق متعددة التخصصات.
- مهارات تنظيم وإدارة الوقت بشكل فعال.
- القدرة على التكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل.
بيئة العمل وثقافة الشركة
تسعى مجموعة فقيه للرعاية الصحية إلى خلق بيئة عمل إيجابية وداعمة، حيث يُشجع الموظفون على الابتكار والتفكير الإبداعي. تُعتبر الثقافة المؤسسية مبنية على التعاون والاحترام المتبادل، مما يسهم في تعزيز روح الفريق وتحقيق الأهداف المشتركة. كما تهتم الشركة بتوفير بيئة عمل تتسم بالشفافية والمشاركة، حيث يُعتبر كل فرد جزءاً من النجاح العام.
فرص التطور والنمو المهني
تؤمن مجموعة فقيه للرعاية الصحية بأهمية تطوير المهارات وتوفير فرص التقدم المهني للموظفين. تقدم الشركة برامج تدريبية مستمرة وشراكات مع مؤسسات تعليمية رائدة لتعزيز المهارات الإدارية والفنية. كما توفر مسارات واضحة للترقية، مما يُساعد الموظفين على تحقيق أهدافهم المهنية وتطوير مسيرتهم الوظيفية في بيئة ديناميكية ومفعمة بالتحديات.