Non-Resident Train Engineer (f/m/d)
DB Engineering & Consulting
تُعد وظيفة مهندس قطارات غير مقيم (f/m/d) في شركة DB Engineering & Consulting فرصة استثنائية للانضمام إلى واحدة من الشركات الرائدة عالميًا في مجال السكك الحديدية. تندرج الشركة تحت مجموعة DB، التي تتمتع بخبرة تمتد لأكثر من 180 عامًا في هذا المجال، وتقدم حلولًا متطورة ومخصصة للبنية التحتية، والتنقل، والنقل. تعمل الشركة على تعزيز النجاح المستدام للمناطق الاقتصادية، وتساهم بشكل فعال في حماية البيئة، وتشكيل مستقبل النقل والمواصلات. مع وجود مشاريع متعددة حول العالم، تعد هذه الوظيفة ضرورية لدعم التطورات في قطاع السكك الحديدية في المملكة العربية السعودية، حيث تشهد البلاد نموًا وتوسعًا ملحوظين في هذا المجال.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
-
مراجعة الوثائق الفنية: يتمثل الدور في مراجعة التقديمات الفنية، ومستندات التصميم، ومواصفات أنظمة العربات لضمان التوافق مع متطلبات صاحب العمل ومعايير السلامة ومفاهيم التشغيل.
-
دعم الأنشطة التجريبية: يشمل ذلك الإشراف على اختبارات العربات وعمليات التشغيل، بما في ذلك الاختبارات الوظيفية، واختبارات الطوارئ، وضمان التوافق مع متطلبات الأداء والسلامة للخط.
-
التحقق من تكامل العربات: التأكد من تكامل العربات مع أنظمة الإشارات، وأنظمة التحكم الآلي، ونظم الاتصالات، وأنظمة الطاقة، مما يضمن التشغيل الآلي الكامل.
-
مراجعة تقارير المقاولين: تحليل تقارير المقاولين، وسجلات الحوادث، والتقييمات الفنية لضمان معالجة الأخطاء والمخالفات الفنية في الوقت المناسب.
-
الإشراف على جاهزية العربات: تقديم إشراف خبير على وظائف جاهزية العربات، بما في ذلك إعداد القطارات، ووظائف السلامة الحرجة، وإجراءات الإخلاء.
-
التنسيق مع الفرق المعنية: التعاون مع فرق إدارة المشاريع وموردي العربات والجهات المعنية لحل المشكلات الفنية وضمان التكامل الكامل للعربات ضمن النظام الأوسع.
-
رصد الالتزام بمتطلبات RAMS: متابعة الالتزام بمتطلبات الاعتمادية، والتوافر، والسلامة، والتحقق من أداء العربات وفقًا لمؤشرات الأداء المحددة.
-
إعداد التقارير الفنية: إعداد تقارير فنية، وتقييمات العربات، وتحديثات حول عمليات التشغيل، ومستندات الامتثال لمراجعة صاحب العمل كجزء من متطلبات تقارير إدارة المشاريع.
المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:
-
درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية، أو الهندسة الكهربائية، أو هندسة النظم، أو مجال ذي صلة، مع خبرة لا تقل عن 12 عامًا في هندسة العربات.
-
خبرة فنية قوية في هندسة العربات، وأداء المركبات الحديدية، وتكامل الأنظمة الفرعية، وإدارة الواجهات في مشاريع السكك الحديدية أو المترو.
-
فهم شامل لمفاهيم التشغيل الأوتوماتيكي، وواجهات الإشارات، وتكامل الاتصالات، وإدارة عمليات الطاقة.
-
خبرة في دعم الاختبارات الوظيفية، والاختبارات الديناميكية، والسيناريوهات الطارئة، والتحقق من الوظائف الحرجة.
-
قدرة على تحليل الوثائق الفنية، وتقارير الاختبارات، وسجلات الأخطاء، وأدلة الامتثال للتحقق من الدقة الفنية والامتثال للعقد.
-
إجادة في استخدام أدوات التحليل والتقييم الفني.
-
مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية، ويفضل أن تكون لديك معرفة باللغة العربية.
المهارات التقنية المطلوبة:
-
خبرة في تقنيات السكك الحديدية وتطبيقاتها العملية.
-
إتقان استخدام برامج التصميم الهندسي والنمذجة.
-
معرفة بأنظمة التحكم والمراقبة.
-
مهارات تحليل البيانات لتقييم الأداء والامتثال.
-
قدرة على إجراء الاختبارات الديناميكية والتقييمات الفنية.
-
معرفة بالتقنيات الحديثة في مجال النقل والمواصلات.
المهارات الشخصية والقيادية:
-
مهارات قيادية قوية وقدرة على إدارة الفرق.
-
مهارات تواصل فعالة لبناء علاقات مع الفرق المتعددة.
-
قدرة على حل المشكلات واتخاذ القرارات تحت الضغط.
-
التفكير الاستراتيجي والقدرة على التخطيط بعيد المدى.
بيئة العمل وثقافة الشركة: توفر شركة DB Engineering & Consulting بيئة عمل ديناميكية ومتنوعة تشجع على الابتكار والتعاون بين الأفراد. تحرص الشركة على تعزيز قيم العمل الجماعي والاحترام المتبادل، مما يساهم في خلق جو عمل إيجابي يدعم التنمية الشخصية والمهنية. كما تلتزم الشركة بتوفير موارد تدريب مستمرة لموظفيها، مما يسهل تطوير المهارات وتعزيز المعرفة في مجال السكك الحديدية.
فرص التطور والنمو المهني: تقدم الشركة فرصًا متعددة للنمو المهني، حيث تسعى دائمًا لتعزيز مهارات موظفيها وتوسيع آفاقهم المهنية. من خلال برامج التدريب المستمرة والمشاريع التحديّة، يمكن للمهندسين تطوير مهاراتهم الفنية والإدارية، مما يتيح لهم التقدم إلى مناصب قيادية في المستقبل. كما تُعتبر الشركة منصة مثالية للمهتمين بالتكنولوجيا الحديثة والتقنيات المتقدمة في مجال النقل والمواصلات، مما يسهم في تحقيق طموحاتهم المهنية وتوسيع آفاقهم في هذا القطاع الحيوي.