Confidential Government

Non-Executive Director (NED) – Mega-Project Real Estate & Hospitality

Confidential Government

الرياضدوام كاملقيادي7 مشاهدة

يُعد المدير غير التنفيذي (NED) لمشاريع العقارات والضيافة الكبرى عنصراً محورياً في تشكيل الرؤية الاستراتيجية والحوكمة للمنظمة. كعضو في مجلس الإدارة يتمتع بخبرة واسعة في مشاريع العقارات والضيافة ذات القيمة العالية، سيوفر المدير غير التنفيذي إشرافاً مستقلاً وتحدياً بناءً لفريق الإدارة التنفيذية. تتطلب هذه الوظيفة فهماً عميقاً لديناميكيات السوق، والبيئات التنظيمية، وأفضل الممارسات في مجال الحوكمة. سيكون للمدير غير التنفيذي دورٌ حاسم في توجيه الشركة خلال مبادرات المشاريع الكبرى المعقدة، وتحسين الكفاءات التشغيلية، وتعزيز التفاعل مع أصحاب المصلحة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

  • تقديم إشراف استراتيجي وحوكمة مستقلة لضمان تحقيق المنظمة لأهدافها التشغيلية والمالية المتعلقة بالمشاريع الكبرى.
  • التعاون مع مجلس الإدارة التنفيذي لتحديد الأهداف الاستراتيجية طويلة الأجل وتقديم رؤى حول اتجاهات العقارات وفرص السوق.
  • مراجعة وتقييم المقترحات الاستثمارية الكبرى، وتقديم توصيات مبنية على تحليل دقيق للمخاطر والامتثال.
  • العمل كحلقة وصل بين مجلس إدارة الشركة وأصحاب المصلحة، وتعزيز التواصل المفتوح والشفافية بشأن العمليات.
  • مساعدة الشركة في التوجيه خلال التحديات المتعلقة بالمشاريع الكبرى، وضمان الالتزام بالقوانين واللوائح المعمول بها.
  • دعم تطوير استراتيجيات مبتكرة تساهم في زيادة قيمة المساهمين وتحقيق الكفاءة التشغيلية.
  • المساهمة في تحديد معايير الحوكمة المؤسسية وتعزيز ممارسات الامتثال والشفافية.
  • تمثيل الشركة في الفعاليات والاجتماعات مع الشركاء والمستثمرين والمجتمع.

المتطلبات والمؤهلات:

  • خبرة لا تقل عن 15 عاماً في مستوى تنفيذي في تطوير العقارات، أو إدارة الضيافة، أو الصناعات ذات الصلة.
  • خبرة مثبتة كمدير غير تنفيذي أو في دور استشاري رفيع ضمن هيكل مجلس الإدارة، مع فهم واضح للالتزامات الائتمانية والامتثال القانوني.
  • سجل حافل في الإشراف على المشاريع الكبرى، خاصة في مجالات التخطيط، والتمويل، والتنفيذ، مع التركيز على تقليل المخاطر وضمان الاستدامة.
  • معرفة عميقة بالاتجاهات السوقية المحلية والدولية التي تؤثر على قطاعات العقارات والضيافة، بالإضافة إلى وعي حاد بالبيئات التنظيمية.
  • قدرة استثنائية على التفاعل مع مجموعات متنوعة من أصحاب المصلحة، بما في ذلك المستثمرين والجهات الحكومية والمجتمع، وتعزيز علاقات تعاون قوية.

المهارات المطلوبة:

  • مهارات متقدمة في الحوكمة المؤسسية، بما في ذلك القدرة على وضع أطر فعالة لعمليات مجلس الإدارة.
  • قدرة مالية قوية، مع القدرة على فهم وتفسير التقارير المالية المعقدة وتقييم مؤشرات الأداء التنظيمية.
  • خبرة في إدارة الأزمات وحل المشكلات في سياق مشاريع العقارات والضيافة.
  • معايير أخلاقية عالية والتزام بالمسؤولية الاجتماعية للشركات والاستدامة في الصناعة.

تفاصيل الوظيفة

تاريخ النشر٢٢ فبراير ٢٠٢٦
التخصصالإعلام والاتصالات

عن الشركة

Confidential Government

Confidential Government

مشاركة الوظيفة