مدير - تصميم السلامة على الطرق (MAS8-MDUWFP260169)

تبحث شركة القدية للاستثمار عن مدير تصميم السلامة المرورية للانضمام إلى فريقها المبتكر. تمثل هذه الوظيفة أهمية كبيرة في السوق السعودي، حيث تساهم في تطوير بنية تحتية متقدمة وفعالة للنقل، مما يعزز من مستوى السلامة والكفاءة في حركة المرور. يهدف هذا الدور إلى تصميم حلول مبتكرة لسلامة الطرق، مما يضمن توفير بيئة آمنة للجميع ويعزز من تجربة المستخدم. تسعى القدية من خلال هذه المبادرة إلى تحقيق رؤيتها في إنشاء وجهة ترفيهية عالمية المستوى، مما يجعل هذا الدور محورياً في تحقيق أهدافها الاستراتيجية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

قيادة عملية التصميم:

• الإشراف على تطوير ميزات السلامة المرورية بما يتماشى مع الأهداف الاستراتيجية لشركة القدية وسياساتها المتعلقة بالسلامة.

إجراء تقييمات شاملة للسلامة:

• تنفيذ تقييمات دقيقة وتدقيقات على التصاميم الحالية والمخطط لها للطرق، بهدف تحديد المخاطر واستراتيجيات التخفيف.

التعاون مع فرق متعددة التخصصات:

• العمل بشكل وثيق مع فرق متعددة التخصصات لدمج تدابير السلامة المرورية في تخطيط المدن وتطوير البنية التحتية.

إعداد الوثائق التصميمية:

• تحضير مستندات التصميم التفصيلية والتقارير وخطط السلامة للمراجعة من قبل أصحاب المصلحة والإدارة.

تنظيم ورش العمل والحملات:

• تنظيم وتيسير ورش عمل وجلسات تدريبية وحملات توعية لتعزيز الوعي بسلامة الطرق بين أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة.

رصد الأداء في السلامة المرورية:

• متابعة مقاييس أداء السلامة على الطرق واقتراح مجالات للتحسين بناءً على تحليل البيانات والنتائج.

إنشاء شراكات مع الجهات الحكومية:

• إقامة والحفاظ على شراكات مع الجهات الحكومية والمنظمات وأصحاب المصلحة لتعزيز المبادرات المتعلقة بالسلامة المرورية.

ضمان الامتثال للوائح المحلية والدولية:

• التأكد من التزام جميع الأنشطة التصميمية باللوائح والمعايير الأفضل في مجال السلامة المرورية.

الإشراف على تطوير الموظفين:

• توجيه وتنمية الموظفين الجدد ضمن فريق تصميم السلامة المرورية.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

المؤهل العلمي:

• درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو هندسة النقل أو مجال ذي صلة؛ يفضل الحصول على درجة الماجستير.

الخبرة العملية:

• خبرة تتراوح بين 7 إلى 10 سنوات في تصميم السلامة المرورية، أو هندسة المرور، أو وظائف ذات صلة.

معرفة قوية بمبادئ تصميم السلامة:

• فهم شامل لمبادئ وأساليب تصميم السلامة المرورية، بما في ذلك التدقيقات والتقييمات.

مهارات تحليلية ممتازة:

• القدرة على تفسير بيانات المرور والاتجاهات المتعلقة بالسلامة بشكل فعال.

خبرة مثبتة في إدارة المشاريع:

• تجربة مثبتة في إدارة مشاريع السلامة المرورية والتعاون مع فرق الهندسة.

مهارات تواصل جيدة:

• القدرة على التواصل الفعال والتفاعل مع مجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة.

إلمام ببرامج التصميم:

• معرفة بالأدوات والبرامج المتعلقة بهندسة النقل والسلامة المرورية.

المهارات التقنية المطلوبة:

إتقان برمجيات التصميم:

• القدرة على استخدام برمجيات التصميم الهندسي المتعلقة بالطرق.

تحليل البيانات:

• مهارات قوية في تحليل البيانات وتفسير الاتجاهات.

تقييم المخاطر:

• القدرة على إجراء تقييمات شاملة للمخاطر وتطوير استراتيجيات التخفيف.

تطبيق المعايير الدولية:

• فهم المعايير الدولية والمحلية المتعلقة بسلامة الطرق.

تطوير خطط السلامة:

• القدرة على تطوير وتنفيذ خطط تصميمية تركز على السلامة.

المهارات الشخصية والقيادية:

القدرة على العمل تحت الضغط:

• القدرة على العمل في بيئة سريعة ومتغيرة وإدارة أولويات متعددة بشكل فعال.

مهارات القيادة:

• القدرة على قيادة الفرق وتحفيز الأعضاء لتحقيق الأهداف المشتركة.

التفكير الاستراتيجي:

• القدرة على التفكير بشكل استراتيجي وتطوير رؤى جديدة لتحسين السلامة المرورية.

الالتزام بالثقافة السلامة:

• الالتزام بتعزيز ثقافة السلامة في بيئة العمل.

بيئة العمل وثقافة الشركة:

تقدم شركة القدية بيئة عمل ديناميكية ومبتكرة، حيث يتم تشجيع الإبداع والتفكير النقدي. يؤمن فريق العمل بأهمية العمل الجماعي ويتعاون بشكل وثيق لتحقيق الأهداف المشتركة. تعزز الشركة ثقافة الاحترام والتنوع، مما يساعد على إيجاد بيئة شاملة تتيح لكل فرد فرصة التعبير عن أفكاره ومساهماته. كما تلتزم القدية بتوفير بيئة عمل آمنة وصحية، مع التركيز على تطوير مهارات الموظفين وتعزيز توازن العمل والحياة.

فرص التطور والنمو المهني:

تسعى شركة القدية للاستثمار إلى توفير فرص نمو مهني مستدامة لموظفيها، من خلال برامج التدريب والتطوير المستمرة. تشجع الشركة على المشاركة في ورش العمل والدورات التدريبية التي تعزز من المهارات الفنية والإدارية. كما تتيح القدية للموظفين فرصة التقدم في مسيرتهم المهنية من خلال التوجيه والتدريب على رأس العمل، مما يساعدهم على تحقيق أهدافهم المهنية والشخصية.