KFUPM April 2026 Career Fair

تُعتبر وظيفة مهندس ميكانيكي في شركة ITT Inc. فرصة مهنية متميزة في السوق السعودي، حيث تساهم في تعزيز قدرات التوظيف في مجال تكنولوجيا المضخات والمعدات الدوارة. تقدم هذه الوظيفة للمتقدمين فرصة للعمل في بيئة ديناميكية ومتطورة، حيث يمكنهم اكتساب خبرات قيمة في مجال الصيانة والخدمات الميدانية. تشتهر شركة ITT Inc. بجودة منتجاتها وابتكاراتها، مما يجعلها وجهة مفضلة للمهنيين الطموحين الذين يسعون للتوسع في المعرفة والمهارات الفنية. إن الانضمام إلى فريقنا يعني المشاركة في مشاريع حيوية تساهم في تحقيق نجاحات ملموسة في السوق، مما يعزز من مكانة الشركة كأحد الرواد في هذا المجال.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. قياس ومسح تجميع المضخات: يتطلب منك القيام بإجراءات قياس دقيقة ومسح شامل لتجميع المضخات، وذلك لضمان جودة التركيب وكفاءته.

2. أنشطة الخدمة الميدانية: ستكون مسؤولاً عن تقديم خدمات الدعم الفني في مواقع العملاء، مما يتطلب منك التنقل إلى مواقع مختلفة والعمل بشكل مباشر مع العملاء لتلبية احتياجاتهم.

3. تعبئة وحدات المضخات: تشمل مسؤولياتك عملية تعبئة وحدات المضخات، والتي تتضمن محاذاة الأجزاء، ووضع علامات على قاعدة المضخة، بالإضافة إلى عمليات الثقب والبراغي.

4. إصلاح المضخات: يتعين عليك تفكيك المضخات، إجراء الفحص الشامل، وتقديم توصيات للإصلاح للمضخات عالية الضغط ذات المراحل المتعددة.

5. المساعدة في أنشطة الخدمة الميدانية: من حين لآخر، ستساعد في أنشطة الخدمة الميدانية التي تتطلب وجودك في مواقع العملاء لمساعدتهم في أي مشكلات قد تواجههم.

6. التعاون مع قسم ضمان الجودة: ستعمل مع فريق ضمان الجودة لتطوير إجراءات الخدمة والإصلاح، مما يضمن تقديم مستوى عالٍ من الجودة في الخدمات المقدمة.

7. تطوير المعرفة التقنية والمنتجات: ستركز على تنمية معرفتك الفنية حول المضخات والتقنيات ذات الصلة، مما يمكنك من تقديم الدعم الفعال للعملاء.

8. تدريب المساعدين الجدد: ستتولى مسؤولية تدريب المساعدين الجدد على المهام المختلفة، مما يساهم في تطوير مهارات الفريق بشكل عام.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. التعليم: درجة بكاليوس في الهندسة الميكانيكية.

2. القدرة على قراءة وتحليل المواصفات: يجب أن تكون لديك القدرة على قراءة وتحليل وتفسير المعايير الدولية ومواصفات العملاء والإجراءات الفنية.

3. معرفة بتكنولوجيا المضخات: يجب أن تمتلك معرفة جيدة بتكنولوجيا المضخات وكيفية عملها.

4. مهارات الاتصال: يتطلب منك التواصل الفعّال مع الزملاء والعملاء، مما يسهل تبادل المعلومات وحل المشكلات.

5. المعرفة بعمليات التصحيح: يجب أن تكون لديك دراية بعمليات التصحيح والإجراءات اللازمة لتحسين الأداء.

6. الخبرة العملية: يُفضل وجود خبرة سابقة في المضخات الطاردة المركزية أو المعدات الدوارة.

7. القدرة على العمل تحت إشراف محدود: يجب أن تكون قادرًا على تنفيذ المهام الموكلة إليك باستقلالية.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. فهم عميق للمضخات: يجب أن تكون لديك معرفة شاملة بتفاصيل المضخات وعملياتها.

2. مهارات الفحص والتفكيك: يجب أن تكون لديك القدرة على إجراء الفحوصات والتفكيك للمعدات بشكل فعال.

3. معرفة بالمعايير الدولية: يجب معرفة المعايير والممارسات الدولية المعمول بها في مجال الهندسة الميكانيكية.

4. مهارات استخدام الأدوات: يجب أن تكون لديك القدرة على استخدام الأدوات والمعدات الخاصة بالصيانة والإصلاح بكفاءة.

5. تطوير الإجراءات الفنية: القدرة على المساهمة في تطوير الإجراءات الفنية لضمان جودة الخدمة.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. التفكير الجريء: يجب أن تمتلك القدرة على التفكير النقدي وابتكار حلول جديدة للمشكلات.

2. التعاون والعمل الجماعي: القدرة على العمل بفعالية ضمن فريق لتحقيق الأهداف المشتركة.

3. التميز الشخصي: الالتزام بنزاهة العمل والسلوكيات الأخلاقية في جميع الممارسات.

4. مهارات التنظيم: القدرة على تنظيم المهام وإدارتها بشكل فعال لتحقيق الأهداف ضمن المواعيد المحددة.

بيئة العمل وثقافة الشركة:

تُعتبر شركة ITT Inc. بيئة عمل مثالية للمهنيين الطموحين، حيث يتم تشجيع الإبداع والابتكار. تسعى الشركة لتوفير بيئة عمل شاملة تدعم التعاون بين الأفراد وتعزز من تطوير المهارات. يتم تبني ثقافة العمل الجماعي، حيث يُشجع الموظفون على تبادل الأفكار والمعلومات، مما يسهم في تحسين الأداء العام. بالإضافة إلى ذلك، يتم التركيز على توفير الأدوات والتقنيات الحديثة لمساعدة الموظفين في أداء مهامهم بكفاءة وفعالية.

فرص التطور والنمو المهني:

توفر شركة ITT Inc. فرصًا متعددة للتطور والنمو المهني، حيث تُعزز من مهارات موظفيها من خلال برامج التدريب المستمرة وورش العمل المتخصصة. يتم تشجيع الموظفين على تطوير معرفتهم التقنية والتوسع في مجالات جديدة، مما يفتح أمامهم آفاق جديدة من التقدم الوظيفي. كما تسعى الشركة لتوفير مسارات واضحة للترقية، مما يساهم في تعزيز روح المنافسة الإيجابية بين الموظفين وتحفيزهم لتحقيق أهدافهم الشخصية والمهنية.