Fundraising

تعتبر وظيفة جمع التبرعات في شركة JD.COM فرصة متميزة تساهم في تطوير بنية تحتية حيوية وحيوية في السوق السعودي. إن شركة JD Property، المنصة الرائدة في الاستثمار وإدارة الأصول، تلعب دوراً محورياً في دعم نمو القطاعات الاقتصادية المختلفة مثل التجارة الإلكترونية، البيع بالتجزئة، والتصنيع. تمتاز الشركة بتوسعها السريع على المستوى العالمي، حيث تدير أكثر من 50 مشروعاً للبنية التحتية عبر ثمانية دول، مما يعزز قوتها في السوق ويعكس التزامها بتوفير بيئة تجارية متكاملة تدعم التجارة العالمية. من خلال هذه الوظيفة، سيساهم الأفراد في تشكيل مستقبل التجارة العالمية عبر تطوير استراتيجيات فعالة لجمع رأس المال، مما يسهم في تحقيق الأهداف المالية والتوسعية طويلة الأمد.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. تطوير وتنفيذ استراتيجيات جمع رأس المال: من المتوقع أن يكون لديك القدرة على تصميم استراتيجيات شاملة لجمع رأس المال تتماشى مع الأهداف المالية طويلة الأمد لشركة JD Property، وضمان دعم التوسع التجاري.

2. تحديد وبناء علاقات مع المستثمرين: سيكون من الضروري البحث عن شراكات استثمارية جديدة وتطوير شبكة علاقات قوية مع المستثمرين المحتملين، مما يسهم في تعزيز شبكة المستثمرين لدى JD Property في تطوير المشاريع خارج البلاد.

3. تمثيل الشركة في الفعاليات الاستثمارية: يتطلب الدور حضور الاجتماعات والمؤتمرات وفعاليات التعريف بالشركات، حيث يتوجب عليك تقديم القيمة المضافة التي تقدمها JD Property وإبراز إمكانياتها للنمو والأداء المالي.

4. التفاوض على شروط جمع رأس المال: سيكون عليك التفاوض حول شروط جمع رأس المال، مع الحرص على تحقيق أفضل النتائج الممكنة لصالح الشركة.

5. التعاون مع الأطراف الداخلية: يتطلب العمل تنسيقاً وثيقاً مع الأقسام الداخلية مثل المالية، القانونية، وتطوير الأعمال، لضمان توافق الأهداف وتوفير المعلومات اللازمة للعمل.

6. مراقبة الاتجاهات السوقية: يجب متابعة التوجهات السائدة في السوق، ومشاعر المستثمرين، والمنافسة، لتوجيه استراتيجيات جمع رأس المال واكتشاف فرص جديدة.

7. ضمان الامتثال للمعايير القانونية: من المهم التأكد من التزام جميع الأنشطة المرتبطة بجمع رأس المال بالقوانين والمعايير الحكومية المتعلقة بالحوكمة.

8. تقديم تقارير دورية: يتعين عليك إعداد تقارير دورية حول أنشطة جمع رأس المال والتقدم المحرز، مما يساهم في ضمان الشفافية والمساءلة.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. درجة البكالوريوس: يجب أن تكون حاصلاً على درجة البكالوريوس في المالية، العقارات، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. يفضل أن تكون لديك شهادة ماجستير في إدارة الأعمال أو درجة متقدمة.

2. خبرة عملية: تحتاج إلى خبرة مثبتة لا تقل عن 5 سنوات في أسواق رأس المال الخاصة، أو المصرفية الاستثمارية، أو الأسهم الخاصة، أو دور مماثل في قطاع العقارات التجارية.

3. شبكة علاقات قوية: يجب أن تمتلك شبكة قوية من العلاقات مع المستثمرين المؤسسيين وشركات الأسهم الخاصة.

4. فهم عميق للسوق: يجب أن يكون لديك معرفة شاملة بأسواق رأس المال والاتجاهات الاقتصادية.

5. مهارات تحليلية: القدرة على تحليل البيانات المالية والتوجهات السوقية بشكل دقيق.

6. التواصل الفعال: مهارات قوية في التواصل الشفوي والكتابي، مع القدرة على تقديم الأفكار بوضوح واحترافية.

7. إدارة الوقت: مهارات تنظيمية قوية وقدرة على إدارة الوقت بكفاءة لضمان الوفاء بالمواعيد النهائية.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. إدارة البيانات المالية: القدرة على استخدام البرمجيات المالية وأدوات التحليل المالي.

2. تحليل البيانات: مهارات متقدمة في تحليل البيانات وفهم الأنماط المالية.

3. إعداد التقارير: القدرة على إعداد تقارير مالية دقيقة وشاملة.

4. الفهم القانوني: معرفة بالقوانين واللوائح التنظيمية المرتبطة بجمع رأس المال.

5. التفاوض: مهارات في التفاوض القوي لتحقيق أفضل النتائج المالية.

6. التخطيط الاستراتيجي: القدرة على تطوير خطط استراتيجية طويلة الأمد لجمع رأس المال.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. التفكير الاستراتيجي: القدرة على التفكير بشكل استراتيجي وتحديد الفرص المحتملة.

2. القيادة: مهارات قيادية قوية وقدرة على توجيه الفرق لتحقيق الأهداف المشتركة.

3. المرونة: القدرة على التكيف مع بيئة عمل سريعة التغير.

4. التوجه نحو النتائج: التركيز على تحقيق النتائج وتحقيق الأهداف المحددة.

5. التعاون: مهارات العمل الجماعي والتعاون مع الزملاء لتحقيق النجاح المشترك.

بيئة العمل وثقافة الشركة:

تعتبر JD Property بيئة عمل ديناميكية تعتمد على التعاون والابتكار. نحن نؤمن بأهمية التركيز على الأفراد، مما يجعل من ثقافتنا ثقافة تعزز من الإبداع وتقدير الجهود. يتمتع الموظفون بتجربة عمل متكاملة تشمل الدعم والتوجيه من فرق عمل ذات خبرة، مما يتيح لهم استكشاف إمكانياتهم وتحقيق أهدافهم المهنية. كما أن بيئة العمل لدينا تشجع على التفكير الإبداعي وتقديم الأفكار الجديدة، مما يسهم في تعزيز روح الفريق وتحقيق نتائج متميزة.

فرص التطور والنمو المهني:

تقدم JD Property فرصاً فريدة للنمو والتطور المهني. من خلال الانضمام إلى فريقنا، ستحصل على فرص لتطوير مهاراتك من خلال التدريب والتوجيه المستمر، بالإضافة إلى فرص المشاركة في مشاريع استراتيجية تؤثر بشكل مباشر على مستقبل الشركة. نحن نؤمن بأهمية الاستثمار في موظفينا، مما يتيح لهم التقدم في مسيرتهم المهنية واكتساب خبرات جديدة في مجالات متعددة. إن العمل في JD Property يعني الانغماس في بيئة تعليمية مستمرة تساهم في تطوير المهارات وتحقيق الأهداف الفردية والجماعية.