Director - Portfolio & Governance - Hospitality - 20002136 - (RES8)
Qiddiya | القدية
الرياضدوام كاملقيادي11 مشاهدة
تُعتبر شركة القدية للاستثمار من الشركات الرائدة في تطوير مشاريع الضيافة، حيث تسعى لتعيين مدير - الحوكمة والتقارير، ليكون جزءاً أساسياً من فريق إدارة التطوير، ويلعب دوراً حيوياً في تحقيق المبادرات عبر مجموعة متنوعة من المشاريع في قطاع الضيافة الديناميكي. في هذا المنصب المثير، ستساهم في إنشاء وصيانة آليات تحكم حوكمة قوية وعملية تقارير تدعم اتخاذ قرارات سليمة وتحقيق الأهداف الاستراتيجية عبر مشاريعنا المتنوعة.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- تنفيذ والإشراف على إطار شامل للتحكم في الحوكمة والتقارير عبر جميع المشاريع.
- قيادة إعداد تقارير مشروعة وعملياتية ذات مغزى تُساعد في اتخاذ قرارات الإدارة ودعم التخطيط الاستراتيجي.
- ضمان الامتثال للسياسات والعمليات والإجراءات الداخلية، مع الحفاظ على نزاهة وحدة الأعمال من خلال التقارير المنتظمة.
- وضع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وآليات التقارير لتقييم أداء المشاريع ومواءمتها مع الأهداف التنظيمية.
- التعاون مع فرق متعددة التخصصات لتصميم وتنفيذ مبادرات التحسين المستمر في عمليات الحوكمة والتقارير.
- إدارة إنتاج التقارير الشهرية لوحدة الأعمال وتقديمها إلى فريق القيادة العليا ولجان المساهمين.
- التنسيق مع المعنيين الداخليين، والمقاولين، والمصممين، والموردين.
- إدارة جمع البيانات، والمعايير، وإعداد التقارير، والتنسيق مع السكرتارية المركزية وفرق الحوكمة للإبلاغ عن أداء وحدة الأعمال في قطاع الضيافة.
المتطلبات والمؤهلات:
- درجة بكاليوس أو ماجستير في المالية، المحاسبة، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة بصناعة البناء.
- خبرة لا تقل عن 15 عاماً في مجال الحوكمة، أو الامتثال، أو أدوار ذات صلة، مع تركيز خاص على التنمية السكنية.
- الحصول على شهادة محترف في التحكم بالمشاريع (CPCP)، أو ممارس معتمد في التحكم بالمشاريع (PCCP)، أو ما يعادلها.
- فهم شامل لأطر الحوكمة والمتطلبات التنظيمية في قطاع العقارات.
- مهارات قيادية مثبتة مع القدرة على إدارة وتأثير الفرق متعددة التخصصات.
المهارات المطلوبة:
- قدرات اتصال ممتازة، مع قدرة قوية على توصيل المعلومات بوضوح وفعالية.
- مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تقديم رؤى وتوصيات مستندة إلى التحليل.
- مهارات تنظيمية وقيادية بارزة، مع القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق النتائج.
- القدرة على بناء علاقات قوية مع المعنيين الداخليين والخارجيين.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٢٣ فبراير ٢٠٢٦
التخصصتقنية المعلومات
عن الشركة