Digital Engagement Officer

يعمل موظف التفاعل الرقمي على تعزيز الوجود الرقمي لمؤسسة الفكر من خلال إدارة الموقع الإلكتروني ووسائل التواصل الاجتماعي والنشرات الإخبارية، بهدف تعزيز المصداقية والوصول إلى الجهات المعنية في المملكة العربية السعودية، مع تسليط الضوء على الأبحاث والفعاليات باللغتين العربية والإنجليزية. يتعاون الموظف بشكل وثيق مع فريق الاتصالات والإدارة لضمان تنفيذ الأنشطة بفاعلية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

• الحفاظ على تقويم محتوى ثنائي اللغة يتماشى مع إصدارات الأبحاث والفعاليات واللحظات الهامة في المملكة.
• إعداد وتحرير ونشر محتوى جاهز للمنصات (موقع إلكتروني، وسائل التواصل الاجتماعي، بريد إلكتروني) مع الحفاظ على نغمة متسقة ودقيقة.
• إدارة القنوات الرسمية لوسائل التواصل الاجتماعي، بما في ذلك الجدولة والنشر والرصد والتفاعل المهني.
• تنظيم حملات مستهدفة لزيادة الوعي والمشاركة في الفعاليات، مع وضع إجراءات واضحة للتعامل مع القضايا الحساسة.
• تحديث صفحات الموقع الإلكتروني بشكل دوري (المطبوعات، الفعاليات، الملفات الشخصية، الشركاء) لضمان سهولة الاستخدام.
• التنسيق مع المطورين وفريق تكنولوجيا المعلومات لتحسين الموقع وإصلاح الأخطاء وتطبيق ممارسات تحسين محركات البحث الأساسية.
• دعم التواصل مع المجموعات الرئيسية مثل الفاعلين في السياسة والحكومة، والوسط الأكاديمي، ووسائل الإعلام، والشركاء في القطاع الخاص والجمهور الدولي.
• إعداد النشرات الإخبارية وتوزيعها، بما في ذلك إنشاء حزم رقمية للفعاليات تتضمن تسجيل الحضور، والتذكيرات، وتسليط الضوء على المتحدثين.

المتطلبات والمؤهلات:

• درجة علمية في مجال الاتصالات أو التسويق أو أي مجال ذي صلة.
• خبرة سابقة في إدارة المحتوى الرقمي ووسائل التواصل الاجتماعي.
• معرفة جيدة بالبيئة السياسية والإعلامية في المملكة العربية السعودية.
• قدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية.
• خبرة في تحليل البيانات وإعداد التقارير.

المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.
• إبداع وابتكار في إعداد المحتوى الرقمي وتصميم الحملات.
• مهارات تنظيم وإدارة الوقت بفعالية.
• معرفة بأدوات تحسين محركات البحث وممارسات الوصول.