Category Manager – Cosmetics

تُعد وظيفة مدير الفئة - مستحضرات التجميل في شركة نايس ون فرصة استثنائية للانضمام إلى فريق ديناميكي يسعى لتحقيق النمو والتفوق في سوق مستحضرات التجميل السعودي. يتميز هذا الدور بأهميته الكبيرة في تشكيل الاستراتيجيات التجارية وإدارة محفظة المنتجات، مما يسهم في تعزيز المبيعات وزيادة الحصة السوقية. في ظل التوجه المتزايد نحو العناية بالجمال والراحة الشخصية، يسعى مدير الفئة إلى الاستفادة من الاتجاهات الحديثة والمعرفة العميقة بمجال مستحضرات التجميل لتحقيق نتائج تجارية متميزة.

تتضمن المهام والمسؤوليات الرئيسية لمدير الفئة ما يلي:

1. تطوير وتنفيذ استراتيجية الفئة: مسؤول عن صياغة استراتيجية شاملة لمستحضرات التجميل، تشمل التخطيط للتشكيلة، التسعير، العروض الترويجية، والترويج، بهدف زيادة المبيعات، وتحقيق الهوامش، وتعزيز الحصة السوقية.

2. إدارة تخطيط التشكيلة: يتولى تحديد النطاقات الأساسية، وتقديم المنتجات الموسمية، وإيقاف المنتجات التي لم تعد تحقق أداءً جيدًا، استنادًا إلى رؤى المستهلكين وبيانات المبيعات وتعاون الموردين.

3. تحديد ومراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs): مسؤول عن ضبط مؤشرات الأداء مثل المبيعات، الهوامش، دوران المخزون، ومعدل بيع المنتجات، بالإضافة إلى إنتاج تقارير أداء دورية تتضمن توصيات قابلة للتنفيذ.

4. توقع الطلب على مستوى SKU: يقود جهود توقع الطلب وتحسين المخزون لضمان توافر المنتجات في المخازن مع تقليل الفائض والتخفيضات.

5. إدارة علاقات الموردين: يتولى مسؤولية إدارة العلاقات مع الموردين بما في ذلك التفاوض على الشروط التجارية، والمشاركة في العروض الترويجية، وتخطيط الإطلاق، ومراجعات الأداء لتعظيم القيمة.

6. التعاون مع فرق التسويق والتوزيع: يعمل بشكل وثيق مع فرق التسويق وسلسلة التوريد والمبيعات لتقديم خطط ترويجية متكاملة، ومواد نقاط البيع، وتنفيذ استراتيجيات متعددة القنوات.

7. تحليل السوق والمنافسين: يقوم بإجراء تحليلات عن المنافسين والسوق لتحديد الاتجاهات، وفرص النمو، واستراتيجيات التسعير، ويحول الرؤى إلى مبادرات فئوية.

8. دعم إدخال المنتجات الجديدة: ينسق بين الأطراف الداخلية لتعريف خطط الإطلاق، وتتبع الأداء المبكر وملاحظات المستهلكين.

9. ضمان الالتزام بمعايير الجودة: يتأكد من أن المنتجات تتوافق مع معايير التسمية، والتنظيم، والجودة المؤسسية لمستحضرات التجميل في الأسواق المختلفة حسب الحاجة.

10. تعزيز نهج يركز على العميل: يدمج احتياجات وملاحظات المستهلكين في قرارات التشكيلة، والعرض، والترويج.

تتطلب هذه الوظيفة مجموعة من المؤهلات المطلوبة والتي تشمل:

1. شهادة بكاليوس في إدارة الأعمال، التسويق، سلسلة التوريد، أو مجال ذي صلة؛ ويفضل الحصول على درجة متقدمة.
2. خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في إدارة الفئات، أو التجارة، أو التسويق، ويفضل أن تكون في مجال مستحضرات التجميل أو المنتجات الاستهلاكية سريعة الحركة.
3. سجل حافل في إدارة الأرباح والخسائر أو تحقيق تحسينات ملموسة في المبيعات والهوامش من خلال إدارة التشكيلة والعروض الترويجية.
4. مهارات تحليلية قوية مع خبرة في استخدام بيانات المبيعات، وأدوات التوقع، وبرامج Excel؛ ويفضل أن تكون على دراية بأدوات ذكاء الأعمال أو أنظمة تخطيط التجزئة.
5. خبرة في التفاوض التجاري والقدرة على إدارة شراكات الموردين لتحقيق الأهداف المشتركة.
6. فهم اتجاهات مستهلكي الجمال، وفئات المنتجات (مثل العناية بالبشرة، ومستحضرات التجميل الملونة، والعناية بالشعر، والعطور)، واعتبارات المكونات والتنظيم.
7. مهارات تواصل وإدارة للمصالح ممتازة، والقدرة على التأثير على الفرق متعددة الوظائف والشركاء الخارجيين.

تتطلب هذه الوظيفة أيضًا بعض المهارات التقنية، التي تشمل:

1. الإلمام بأدوات التحليل وبيانات المبيعات.
2. معرفة قوية بـ Excel وأدوات التوقع.
3. استخدام أدوات ذكاء الأعمال وبيانات السوق لتحليل الاتجاهات.
4. مهارات التخطيط الاستراتيجي والتنفيذي.
5. فهم عميق لأساليب التسويق الرقمي.
6. القدرة على إدارة البيانات والمعلومات بشكل فعال.

أما بالنسبة للمهارات الشخصية والقيادية، فهي تشمل:

1. قدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف.
2. مهارات تنظيمية قوية وإدارة الوقت.
3. الإبداع والابتكار في تطوير استراتيجيات جديدة.
4. مهارات التفاوض الفعالة وبناء العلاقات.
5. قدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق.

تتمتع شركة نايس ون ببيئة عمل تشجع على التنوع والشمولية، حيث يُعتبر كل موظف جزءًا أساسيًا من نجاح المؤسسة. تسعى الشركة إلى خلق ثقافة عمل إيجابية تدعم التعاون والابتكار، مما يساهم في تعزيز الروح الجماعية ويشجع على تبادل الأفكار والمبادرات. توفر الشركة بيئة عمل مرنة تتيح للموظفين فرصة التفاعل مع فرق متعددة التخصصات وتطوير مهاراتهم بشكل مستمر.

تؤمن نايس ون بأهمية التطور والنمو المهني لموظفيها، حيث تقدم فرصًا للتدريب والتطوير المستمر من خلال ورش العمل والدورات التدريبية. يتيح العمل في هذا المنصب إمكانية التعلم من خبراء المجال، ويعزز من فرص التقدم الوظيفي من خلال الأداء المتميز والابتكار. كما تُعتبر شركة نايس ون منصة مثالية للموهوبين الذين يسعون إلى بناء مسيرة مهنية ناجحة في عالم مستحضرات التجميل.