Board Member – Investment & Sovereign Asset Committee
Confidential Government
الرياضدوام كاملقيادي8 مشاهدة
تعتبر وظيفة عضو مجلس الإدارة في لجنة الاستثمار والأصول السيادية من الأدوار القيادية الحيوية داخل مؤسستنا. يتطلب هذا المنصب شخصاً ذو خبرة واسعة وفهم عميق لاستراتيجيات الاستثمار، والحوكمة المالية، وأطر إدارة المخاطر. يجب أن يكون المرشح المثالي قد حقق نجاحات ملموسة في الإشراف وتوجيه السياسات الاستثمارية للأصول السيادية، مع ضمان توافقها مع الأهداف المالية طويلة الأجل للمنظمة.
المهام والمسؤوليات الرئيسية:
- تقديم إشراف استراتيجي وتوجيه لمحفظة استثمارات المنظمة، وضمان توافقها مع الأهداف المالية والتنظيمية.
- تقييم وتوصية الفرص الاستثمارية، مع أخذ الاتجاهات السوقية وتقييمات المخاطر والعوائد المحتملة في الاعتبار.
- التعاون مع الإدارة العليا والمستشارين الخارجيين لتطوير وصياغة سياسات واستراتيجيات الاستثمار الخاصة بالمنظمة.
- مراقبة أداء الاستثمارات وإعداد تقارير حول النتائج لضمان المساءلة وإبلاغ التعديلات الاستراتيجية.
- قيادة المناقشات حول القرارات الاستثمارية الرئيسية، وتعزيز بيئة من النقاش البنّاء وحل المشكلات التعاوني خلال اجتماعات اللجنة.
- تقييم الظروف الاقتصادية الخارجية والتغيرات التنظيمية لإبلاغ استراتيجية الاستثمار والتخفيف من المخاطر.
- دفع المبادرات الحوكمية التي تعزز الشفافية والمساءلة واتخاذ القرارات الأخلاقية ضمن إطار الاستثمار.
- توجيه وتطوير الأعضاء الأصغر في اللجنة أو فريق الاستثمار، مما يعزز فهمهم لإدارة الأصول السيادية.
المتطلبات والمؤهلات:
- خبرة لا تقل عن 15 عاماً في المستويات التنفيذية في إدارة الاستثمارات أو تخصيص الأصول أو مجالات ذات صلة.
- خبرة مثبتة في إدارة الأصول السيادية واستراتيجيات الاستثمار، مع فهم شامل للأسواق المالية العالمية.
- قدرة مثبتة في تقييم المقترحات المالية المعقدة وصياغة توصيات استثمار استراتيجية.
- خلفية قوية في تقييم وإدارة المخاطر، بما في ذلك معرفة بأطر الامتثال التنظيمي.
- مهارات تواصل ممتازة، مع القدرة على توضيح المفاهيم المالية المعقدة لمجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة.
- خبرة سابقة في العمل في مجلس إدارة أو لجنة، مع التركيز على الحوكمة والإشراف الاستراتيجي.
- إجادة نمذجة البيانات المالية ومقارنة الأداء عبر فئات الأصول المختلفة.
المهارات المطلوبة:
- القدرة على التفكير الاستراتيجي والتحليلي.
- مهارات قوية في بناء العلاقات والتعاون مع الأطراف المعنية.
- فهم عميق للاتجاهات الاقتصادية والأسواق المالية.
- القدرة على التوجيه والتطوير المهني للفرق الصغيرة.
- التميز في اتخاذ القرارات المبنية على البيانات والتحليل.
تفاصيل الوظيفة
تاريخ النشر٢٨ فبراير ٢٠٢٦
التخصصتقنية المعلومات
عن الشركة