Auditor (SOCPA & CPA)

نحن نبحث عن مراجع مالي مؤهل بدرجة عالية، حاصل على شهادة CPA وشهادة SOCPA، ليتولى إدارة الأنشطة المحاسبية والتقارير المالية والامتثال وفقًا للتشريعات السعودية والمعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS) ومتطلبات الهيئة الزكوية والدخل (ZATCA). سيلعب المرشح المثالي دوراً محورياً في ضمان النزاهة المالية، والامتثال التنظيمي، ودعم اتخاذ القرارات المالية الاستراتيجية. تعد هذه الوظيفة فرصة قيمة للمساهمة في تعزيز نظم المحاسبة والامتثال في السوق السعودي المتنامي، مما يسهم في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمؤسسة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

1. إعداد ومراجعة البيانات المالية: مسؤول عن إعداد ومراجعة البيانات المالية وفقًا لمعايير IFRS ومعايير SOCPA، مما يضمن دقة المعلومات المالية وموثوقيتها.

2. ضمان الامتثال لقوانين ZATCA: التأكد من الالتزام بكافة القوانين والأنظمة المتعلقة بالضريبة على القيمة المضافة والزكاة وضريبة الشركات، مما يسهم في الحفاظ على سمعة الشركة وتجنب المخالفات.

3. إدارة عمليات الإغلاق المالي الشهرية والربع سنوية والسنوية: قيادة وتنفيذ عمليات الإغلاق المالي بشكل دقيق وفي المواعيد المحددة، مما يعكس الأداء المالي الفعلي للمؤسسة.

4. الإشراف على الحسابات العامة: إدارة الدفاتر العامة، وحسابات الدائنين والمدينين، وكذلك محاسبة الرواتب، مما يسهم في تحقيق التوازن المالي وضمان دقة السجلات.

5. التنسيق مع المدققين الخارجيين: قيادة عمليات التدقيق بالتعاون مع المدققين الخارجيين، مما يضمن التحقق من صحة البيانات المالية وامتثالها للمعايير.

6. إعداد وتقديم الإقرارات الضريبية: تحضير وإرسال إقرارات ضريبة القيمة المضافة والزكاة بدقة وفي المواعيد المحددة، مما يسهم في الالتزام بالمتطلبات القانونية.

7. تطوير وتنفيذ الضوابط الداخلية: وضع سياسات محاسبية وضوابط داخلية فعالة، مما يعزز من موثوقية المعلومات المالية ويقلل من المخاطر.

8. تحليل الأداء المالي: إجراء التحليلات المالية وتقديم تقارير وإسقاطات للإدارة، مما يساعد في اتخاذ قرارات استراتيجية مستنيرة.

9. دعم أنشطة الميزانية: المساهمة في إعداد الميزانية ومراقبة التكاليف والتخطيط المالي، مما يسهم في تحسين إدارة الموارد المالية.

10. ضمان الامتثال للقوانين السعودية: التأكد من الالتزام بكافة القوانين العمالية والضريبية والتجارية في المملكة، مما يحمي حقوق الشركة ويعزز من استدامتها.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة

1. درجة البكالوريوس: في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.

2. شهادة CPA: مطلوبة (شهادة المحاسب القانوني الأمريكي أو ما يعادلها).

3. شهادة SOCPA: عضوية إلزامية في الهيئة السعودية للمحاسبين القانونيين.

4. خبرة عملية: تتراوح بين 3 إلى 9 سنوات من الخبرة المحاسبية ذات الصلة، حسب مستوى الوظيفة.

5. معرفة قوية بالمعايير المالية: فهم عميق لمعايير IFRS ومعايير SOCPA، فضلاً عن القوانين الضريبية السعودية.

6. خبرة في العمل مع ZATCA: معرفة بالتعامل مع ضريبة القيمة المضافة والزكاة وضريبة الشركات.

7. إجادة نظم تخطيط موارد المؤسسات (ERP): خبرة في استخدام نظم مثل SAP أو Oracle أو ما يعادلها.

المهارات التقنية المطلوبة

1. التحليل المالي: القدرة على تحليل البيانات المالية وتقديم رؤى واضحة للإدارة.

2. تكنولوجيا المعلومات: مهارات متقدمة في استخدام برامج المحاسبة ونظم المعلومات المالية.

3. الإعداد والتقارير: قدرة قوية على إعداد التقارير المالية الدقيقة والمفصلة.

4. الامتثال: معرفة عميقة بكافة القوانين واللوائح المتعلقة بالمحاسبة والضرائب.

5. تطوير السياسات: القدرة على تطوير وتنفيذ سياسات محاسبية فعالة.

المهارات الشخصية والقيادية

1. مهارات التواصل: قدرة على التواصل بفعالية مع فرق العمل والإدارة.

2. حل المشكلات: مهارات قوية في التفكير النقدي وحل المشكلات المعقدة.

3. القيادة: القدرة على قيادة الفرق وإدارة المشاريع بكفاءة.

4. المرونة: التكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل.

بيئة العمل وثقافة الشركة

تعتبر بيئة العمل في الشركة بيئة ديناميكية ومهنية، حيث يتم تشجيع الابتكار والتفكير الإبداعي. تسعى الشركة إلى خلق ثقافة عمل تعزز التعاون والتواصل الفعال بين جميع الأفراد. يتم توفير الدعم والموارد اللازمة لتحقيق النجاح المهني، مما يجعل من الممكن لكل موظف استكشاف إمكانياته وتحقيق أهدافه.

فرص التطور والنمو المهني

تقدم الشركة فرصًا متميزة للتطوير والنمو المهني، حيث يتم تشجيع الموظفين على المشاركة في الدورات التدريبية وورش العمل المتخصصة. كما تتاح لهم الفرصة للعمل على مشاريع استراتيجية تعزز من مهاراتهم وخبراتهم. تسعى الشركة إلى بناء مسار مهني واضح يتضمن الترقيات والتقدم الوظيفي، مما يضمن تحقيق الأهداف الفردية والجماعية.