Associate Professor - Full Professor in Clinical Psychology

تُعد جامعة عفت من المؤسسات الرائدة في التعليم العالي غير الربحي المخصص للنساء في المملكة العربية السعودية، حيث تعمل تحت مظلة مؤسسة الملك فيصل الخيرية التي تتواجد في مدينة جدة، في المنطقة الغربية من المملكة. تسعى جامعة عفت إلى إعداد قادة طموحين وفعّالين ذوي جودة عالمية، يساهمون في التقدم الوطني والعالمي من خلال دمج القيم الأساسية للجامعة في تعليم مبتكر يخلق ثقافة من البحث الواسع، والانخراط الفكري، وتأثير اجتماعي ذو قيمة. يسعى قسم علم النفس في جامعة عفت إلى شغل وظيفة أستاذ مشارك أو أستاذ كامل في علم النفس السريري، حيث يقدم القسم برنامجاً دراسياً لمرحلة البكالوريوس في علم النفس.

تتطلب هذه الوظيفة وجود مرشح حاصل على درجة الدكتوراه في علم النفس من مؤسسة معترف بها، مع خبرة تدريسية لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال علم النفس السريري. يجب أن يكون المرشح متمكناً من اللغة الإنجليزية، ويفضل أن يكون حائزاً على ترخيص من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية. يتوقع من المرشح الناجح الانخراط في البحث العلمي، والتدريس، وخدمة المجتمع. كما يُتوقع من المرشحين التدريس على مستوى البكالوريوس والدراسات العليا، والمشاركة في إدارة القسم والجامعة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. التدريس في البرامج الأكاديمية: تقديم المحاضرات والدروس في مقرر علم النفس السريري على مستوى البكالوريوس والدراسات العليا، وضمان تقديم محتوى تعليمي عالي الجودة يتماشى مع معايير التعليم العالي.

2. البحث العلمي: إجراء أبحاث علمية مبتكرة في مجال علم النفس السريري، ونشر النتائج في مجلات علمية مرموقة، مما يساهم في تطوير المعرفة في هذا المجال.

3. الإشراف الأكاديمي: تقديم الإشراف الأكاديمي للطلاب في أبحاثهم ومشاريعهم الدراسية، وتوجيههم خلال مسيرتهم الأكاديمية.

4. المشاركة في تطوير المناهج: المساهمة في تطوير المناهج الدراسية ومواد التعليم، بما يتماشى مع احتياجات السوق ومتطلبات التعليم العالي.

5. الخدمة المجتمعية: الانخراط في الأنشطة الخدمية التي تعزز من دور الجامعة في المجتمع المحلي، مثل ورش العمل والندوات.

6. المشاركة في إدارة القسم: المشاركة الفعّالة في أنشطة القسم الأكاديمية والإدارية، والمساهمة في اتخاذ القرارات المتعلقة بتطوير البرامج التعليمية.

7. تطبيق التكنولوجيا في التعليم: استخدام أدوات التكنولوجيا في تحسين العملية التعليمية والتفاعل مع الطلاب.

8. تقديم الاستشارات: تقديم الاستشارات للتعامل مع القضايا النفسية والسريرية، والمشاركة في الفعاليات التي تعزز من الوعي النفسي في المجتمع.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. درجة الدكتوراه: يجب أن يكون المرشح حاصلاً على درجة الدكتوراه في علم النفس من مؤسسة معترف بها.

2. الخبرة التدريسية: خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في التدريس في مجال علم النفس السريري.

3. إتقان اللغة الإنجليزية: مستوى عالٍ من الطلاقة في اللغة الإنجليزية، كتابةً وتحدثاً.

4. الترخيص المهني: يُفضل أن يكون المرشح حائزاً على ترخيص من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية.

5. النشر العلمي: سجل حافل من الأبحاث المنشورة في مجلات علمية مرموقة.

6. التواصل الفعّال: مهارات تواصل قوية مع الطلاب والزملاء.

7. القدرة على العمل الجماعي: القدرة على العمل ضمن فريق أكاديمي والمساهمة في بيئة تعاونية.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. استخدام برامج التعليم الإلكتروني: القدرة على استخدام أنظمة إدارة التعلم (LMS) وأدوات التعليم عن بُعد.

2. تطبيقات الحاسوب: إلمام باستخدام برامج الحاسوب الأساسية، مثل Microsoft Office وبرامج التحليل الإحصائي.

3. أدوات البحث العلمي: القدرة على استخدام أدوات البحث والتطبيقات ذات الصلة.

4. التعامل مع التقنيات الجديدة: الاستعداد لتبني واستخدام التقنيات الحديثة في التعليم.

5. تحليل البيانات: مهارات في تحليل البيانات وإعداد التقارير.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. القيادة الفعّالة: القدرة على قيادة الفرق الأكاديمية وتحفيز الطلاب والزملاء.

2. المرونة: القدرة على التكيف مع التغيرات في بيئة التعليم.

3. التفكير النقدي: مهارات تحليلية ونقدية قوية تساهم في حل المشكلات.

4. الإبداع: القدرة على تطوير أفكار جديدة وأساليب تعليمية مبتكرة.

بيئة العمل وثقافة الشركة: تتميز جامعة عفت ببيئة عمل تشجع على الابتكار والتعاون بين أعضاء هيئة التدريس والطلاب. تسعى الجامعة إلى خلق ثقافة تعليمية تفاعلية، حيث يتم تبادل الأفكار والخبرات بين الجميع. كما تلتزم الجامعة بتوفير بيئة تعليمية آمنة وداعمة تساهم في تعزيز القيم الإنسانية والمهنية. تتيح الجامعة لأعضاء هيئة التدريس فرص العمل بشكل مباشر مع طلاب متنوعين، مما يعزز من التجارب التعليمية ويعكس التزام الجامعة بالمساهمة في تنمية المجتمع.

فرص التطور والنمو المهني: تقدم جامعة عفت فرصاً متعددة للتطور المهني والنمو الأكاديمي، بما في ذلك ورش العمل والتدريبات المتخصصة في مجالات علم النفس والبحث العلمي. تشجع الجامعة أعضاء هيئة التدريس على المشاركة في المؤتمرات الدولية والمحلية، مما يعزز من شبكة علاقاتهم المهنية ويتيح لهم التعرف على أحدث الاتجاهات في مجالهم. كما تدعم الجامعة المبادرات البحثية والابتكارات الأكاديمية، مما يساهم في تعزيز سمعة الباحثين والمساهمة في تقدم المجتمع الأكاديمي.