Associate Director - Logistics Centers

تُعد شركة البحر الأحمر العالمية، من الشركات الرائدة في تطوير الحلول اللوجستية وسلاسل الإمداد المتكاملة في السوق السعودي، حيث تسهم بشكل متزايد في دفع عجلة التقدم والتنمية. تمثل شركة البحر الأحمر للتجارة الساحلية، إحدى الشركات الفرعية المتخصصة في هذا المجال، نقطة انطلاق رئيسية لتيسير عملية تسليم المواد والمعدات والخدمات عبر مجموعة من المشاريع السياحية الرائدة. تتمركز هذه الشركة في قلب أهم المشاريع السياحية المستدامة في المملكة، حيث توفر إدارة متكاملة لسلاسل الإمداد، تشمل دعم الشراء، تنسيق النقل، إدارة المخزون والمستودعات، ولوجستيات التسليم إلى وجهات نائية على ساحل البحر الأحمر وما وراءه.

تسعى شركة البحر الأحمر العالمية إلى توظيف مدير مشارك لمراكز اللوجستيات، حيث سيكون له دور محوري في تصميم وتخطيط وتنسيق وإدارة جميع عمليات مراكز اللوجستيات. ستتطلب هذه الوظيفة قيادة فاعلة لضمان تنفيذ العمليات وفقًا للسياسات والإجراءات المعتمدة، مما يسهم في تحقيق الأهداف التنظيمية والمشاريع الطموحة التي تتبناها الشركة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. تصميم وتخطيط العمليات اللوجستية: يتطلب من المدير المشارك وضع استراتيجيات فعالة لإدارة مراكز اللوجستيات، بما يشمل استلام وشحن الطلبات، بالإضافة إلى التحكم في المخزون.

2. إدارة العمليات اليومية: الإشراف على جميع جوانب العمليات اليومية في مراكز اللوجستيات، وضمان سير العمل بشكل سلس وفعال.

3. تنسيق الأنشطة اللوجستية: العمل على تنسيق الأنشطة المتعلقة بالشراء والنقل وإدارة المخزون، لضمان توفير الموارد في الوقت المناسب.

4. ضمان الامتثال للسياسات: التأكد من أن جميع الأنشطة تُنفذ بما يتماشى مع سياسات الشركة وإجراءاتها، مما يعزز من جودة الخدمة المقدمة.

5. تطوير خطط التحسين المستمر: تصميم وتنفيذ خطط لتحسين الكفاءة والفعالية في العمليات اللوجستية، مما يسهم في تعزيز الأداء العام.

6. مراقبة مستوى المخزون: متابعة مستويات المخزون والموارد، وضمان تلبية احتياجات العمليات والمتطلبات التشغيلية.

7. إعداد التقارير الدورية: تجهيز تقارير دورية تتعلق بالأداء والأنشطة والمخزون، مما يساعد في اتخاذ قرارات مستنيرة.

8. إجراء تقييمات الأداء: تقييم أداء الفرق والموظفين تحت إشرافه، وتقديم التغذية الراجعة اللازمة لتطوير مهاراتهم.

9. تعزيز العلاقات مع الشركاء: الحفاظ على علاقات استباقية مع الأطراف المعنية الداخلية والخارجية لضمان نجاح العمليات.

10. ضمان السلامة والجودة: التأكد من أن جميع المعايير المتعلقة بالجودة والصحة والسلامة المهنية تُطبق بشكل صارم.

11. مراقبة السوق: متابعة التغيرات في بيئة السوق لتحديد الفرص الجديدة التي قد تعزز من كفاءة العمليات.

12. تدريب وتطوير الموظفين: العمل على تطوير مهارات الموظفين من خلال التدريب المستمر لضمان جاهزيتهم لمواجهة التحديات.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة.
2. شهادة معترف بها في سلاسل الإمداد واللوجستيات (يفضل أن يكون ماجستير في إدارة الأعمال).
3. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال عمليات مراكز التوزيع.
4. معرفة شاملة بممارسات اللوجستيات وسلاسل الإمداد.
5. خبرة في إدارة الفرق والموظفين.
6. مهارات قوية في التخطيط والتنظيم.
7. إجادة استخدام أنظمة المعلومات والتكنولوجيا المتعلقة باللوجستيات.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. إتقان أدوات إدارة سلاسل الإمداد.
2. معرفة متقدمة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP).
3. قدرة على تحليل البيانات وتفسيرها لتحسين الأداء.
4. مهارات استخدام البرمجيات المكتبية مثل Excel وPowerPoint.
5. فهم عميق لمفاهيم إدارة المخزون وعمليات التسليم.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. قدرات قيادية عالية لتنفيذ الرؤية الاستراتيجية.
2. مهارات تفاوض قوية لبناء علاقات فعالة مع الموردين والشركاء.
3. قدرة على العمل تحت الضغط وإدارة المواقف المتغيرة.
4. مهارات تواصل فعالة للتفاعل مع مختلف المستويات داخل وخارج الشركة.

بيئة العمل وثقافة الشركة:

تُعتبر شركة البحر الأحمر العالمية بيئة عمل ديناميكية وموجهة نحو تحقيق التميز. تتميز ثقافة الشركة بالابتكار والتعاون، حيث تُعزز من العمل الجماعي وتبادل الأفكار بين الفرق المختلفة. تسعى الشركة إلى توفير بيئة عمل محفزة حيث يشعر الموظفون بالتقدير والاحترام. كما يتم التركيز على تعزيز قيم الاستدامة والمسؤولية الاجتماعية، مما يجعلها مكانًا جذابًا للعيش والعمل.

فرص التطور والنمو المهني:

تؤمن شركة البحر الأحمر العالمية بضرورة تطوير مهارات موظفيها وتقديم فرص للنمو المهني. يتم توفير برامج تدريبية مستمرة تهدف إلى تعزيز المعرفة والمهارات الفنية، بالإضافة إلى فرص للتقدم الوظيفي داخل الشركة. كما تشجع الشركة على الابتكار والإبداع، مما يتيح للموظفين فرصة المساهمة في المشاريع الرائدة وتوسيع آفاقهم المهنية.