مدير هندسة الأمن السيبراني

مدير هندسة الأمن السيبراني في الشركة السعودية الألبان والأغذية (سدافكو) هو دور حيوي يتطلب مستوى عالٍ من الاحترافية والمعرفة التخصصية في مجال الأمن السيبراني. في ظل التحولات الرقمية السريعة التي يشهدها السوق السعودي، تبرز أهمية هذا الدور في حماية المعلومات والأنظمة من التهديدات والمتغيرات المتزايدة. من خلال تطوير استراتيجيات أمنية فعالة، يساهم مدير هندسة الأمن السيبراني في تعزيز أمان الشركة وموثوقيتها في تقديم منتجات عالية الجودة، مما يعكس التزامها بالابتكار والتفوق في قطاع الأغذية والألبان. تتيح هذه الوظيفة للمرشحين فرصة العمل في بيئة ديناميكية ومليئة بالتحديات، حيث يمكنهم تطبيق مهاراتهم الفنية والإدارية في تطوير أنظمة أمن متكاملة.

المهام والمسؤوليات الرئيسية:

1. تطوير استراتيجيات الأمن السيبراني: وضع خطط شاملة تركز على حماية المعلومات والأنظمة من التهديدات، وضمان توافقها مع المعايير العالمية والمحلية.
2. تقييم المخاطر: إجراء تقييمات دورية للمخاطر المحتملة، وتحديد الثغرات في الأنظمة الحالية، واقتراح تحسينات فعالة.
3. إدارة الفرق الفنية: قيادة وتوجيه فريق من المتخصصين في الأمن السيبراني، وتوزيع المهام بما يتناسب مع مهارات كل عضو.
4. التنسيق مع الإدارات الأخرى: العمل بالتعاون مع الإدارات المختلفة مثل تقنية المعلومات والموارد البشرية لضمان تنفيذ سياسات الأمن السيبراني بصورة شاملة.
5. تدريب الموظفين: تقديم برامج تدريبية وورش عمل للموظفين لتعزيز الوعي بأهمية الأمن السيبراني وأساليب الحماية.
6. رصد الأنظمة: مراقبة الأنظمة والشبكات بشكل مستمر للكشف عن أي أنشطة غير طبيعية أو مشبوهة.
7. الاستجابة للحوادث: تطوير خطط استجابة للحوادث السيبرانية والتنسيق مع الفرق المعنية للتعامل مع هذه الحوادث بفعالية.
8. تحديث السياسات: مراجعة وتحديث سياسات وإجراءات الأمن السيبراني بانتظام لضمان توافقها مع التغيرات في بيئة العمل.
9. إدارة الميزانية: إعداد وتقديم تقديرات تكلفة لمشاريع الأمن السيبراني وإدارة الميزانية المخصصة لها.
10. الامتثال للقوانين: ضمان أن جميع ممارسات الأمن السيبراني تتوافق مع القوانين واللوائح المحلية والدولية.
11. تقديم التقارير: إعداد تقارير دورية توضح حالة الأمن السيبراني في الشركة وتقديم التوصيات اللازمة للإدارة العليا.
12. التعاون مع الجهات الخارجية: التواصل مع مزودي الحلول الأمنية والشركاء الخارجيين لضمان الحصول على أحدث التقنيات والخدمات.

المتطلبات والمؤهلات المطلوبة:

1. الشهادات الأكاديمية: درجة البكالوريوس في الأمن السيبراني، تقنية المعلومات، علوم الحاسب، أو ما يعادلها.
2. الخبرة العملية: خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال الأمن السيبراني، مع سجل مثبت في إدارة المشاريع الأمنية.
3. الشهادات المهنية: شهادات معترف بها مثل CISSP، CISM، أو CEH تعد ميزة إضافية.
4. المعرفة بالقوانين: فهم جيد للقوانين واللوائح المتعلقة بحماية البيانات والأمن السيبراني.
5. القدرة على العمل تحت الضغط: القدرة على إدارة الأزمات والتعامل مع المواقف الطارئة بكفاءة.
6. التحليل والتقييم: مهارات قوية في تحليل المخاطر وتقييم الأنظمة الأمنية.
7. القدرة على التواصل: مهارات تواصل فعالة، سواء كتابة أو شفهيًا، للتفاعل مع فرق العمل والإدارة.

المهارات التقنية المطلوبة:

1. معرفة الشبكات: فهم عميق لشبكات الحاسوب وبروتوكولات الأمان.
2. تكنولوجيا الحماية: خبرة في استخدام أدوات وتقنيات الحماية مثل جدران الحماية، أنظمة كشف التسلل، وبرامج مكافحة الفيروسات.
3. تحليل البيانات: القدرة على استخدام أدوات تحليل البيانات لرصد التهديدات وتحليل السلوكيات غير الطبيعية.
4. برمجة الأمن: معرفة بأساليب البرمجة المرتبطة بالأمن السيبراني، مثل Python أو Java.
5. التشفير: فهم تقنيات التشفير وأساليب الحماية المتقدمة للمعلومات.

المهارات الشخصية والقيادية:

1. القيادة: قدرة على قيادة وتحفيز الفرق لتحقيق الأهداف المحددة.
2. حل المشكلات: مهارات قوية في تحليل المشكلات وتقديم حلول فعالة.
3. التفاوض: القدرة على التفاوض مع الشركاء الخارجيين لتأمين أفضل العروض والخدمات.
4. التفكير الاستراتيجي: القدرة على التفكير بشكل استراتيجي وتطوير خطط طويلة الأمد لحماية المعلومات.

بيئة العمل وثقافة الشركة: تُعتبر الشركة السعودية الألبان والأغذية (سدافكو) واحدة من الشركات الرائدة في مجال الأغذية والألبان في المملكة. تتميز بيئة العمل في الشركة بالاحترافية والابتكار، حيث تتيح للموظفين فرصة العمل في مشاريع متنوعة وتحديات مثيرة. تحرص سدافكو على تعزيز ثقافة التعاون والتواصل المفتوح بين الموظفين، مما يسهم في خلق بيئة عمل إيجابية ومحفزة على الإبداع. كما تسعى الشركة إلى توفير بيئة عمل تفاعلية تدعم التعلم المستمر وتطوير المهارات، مما يعكس التزامها برفاهية موظفيها.

فرص التطور والنمو المهني: تعتبر سدافكو بيئة مثالية للباحثين عن تطوير مسيرتهم المهنية. توفر الشركة فرصاً للتدريب والتطوير المهني المستمر من خلال ورش العمل والدورات التدريبية المتخصصة. كما تتيح للعاملين فيها فرصاً للتقدم في مسيرتهم الوظيفية من خلال برامج الاستجابة للأداء والتقييم المستمر. يسعى فريق الإدارة إلى دعم الموظفين في تحقيق أهدافهم المهنية، مما يعزز من مستوى الرضا والولاء داخل الشركة. في ظل الابتكارات المستمرة في مجال الأمن السيبراني، يتمتع مدير هندسة الأمن السيبراني بفرصة فريدة للارتقاء بمهنته في بيئة ديناميكية ومتطورة.